Store Replenishment Planner
Store Replenishment Planner# Medi-Market Careers## Store Replenishment PlannerApply: Milano, Italy: Full time: Posted Today: JR******Store Replenishment Planner**Medi-Market Italia** è un network di parafarmacie in forte espansione, parte di un gruppo leader nel settore della salute e del benessere.
La nostra missione è rendere i prodotti di alta qualità e i servizi eccellenti accessibili a tutti, attraverso un'attenzione particolare a **Prezzo, Scelta e Consiglio.
** **CHI CERCHIAMO?
**Lo **Store Replenishment Planner** è in grado di guidare ed eseguire il processo di pianificazione del riassortimento dei punti vendita per un'azienda retail del settore parafarmacia, con circa ****** SKU distribuiti su oltre 100 negozi, garantendo una pianificazione accurata e attuabile, nel rispetto delle soglie di inventario definite, al fine di assicurare la disponibilità dei prodotti nei punti vendita.Il ruolo richiede un forte allineamento interfunzionale, affinché i piani commerciali si traducano pienamente in strategie di riassortimento operative e solide.
**PRINCIPALI RESPONSABILITÀ**1.
Gestione dei parametri di inventario dei punti vendita: definire e aggiornare i parametri di inventario dei negozi, in accordo con l'Inventory Planner, affinché riflettano la strategia di inventario.2.
Generazione del piano di riassortimento: sulla base della domanda attesa e dei parametri di inventario, elaborare un piano di riassortimento in grado di soddisfare la domanda.3.
Monitoraggio degli ordini ai punti vendita: seguire gli ordini di riassortimento generati dal sistema e correggerne le quantità quando necessario.4.
Aderenza al piano e revisione:
monitorare l'aderenza al piano e rivederlo o adattarlo in caso di variazioni della domanda o della strategia.5.
Monitoraggio dei KPI: tenere sotto controllo livello di servizio, disponibilità di prodotto e percentuale di out-of-stock.
**REQUISITI**Laurea in Ingegneria, Economia Aziendale, Economia, Matematica o discipline affini.Costituisce titolo preferenziale una formazione aggiuntiva in Supply Chain o Data Analytics.1–3 anni di esperienza in riassortimento / supply planning in contesti retail o FMCG.Esperienza nella gestione di un'elevata complessità di assortimento (oltre ***** SKU).
Solida esposizione alla pianificazione promozionale e stagionale.Gradita esperienza in contesti retail omnicanale.
**Competenze tecniche**Metodi statistici di previsione (analisi delle serie storiche, regressione, exponential smoothing, ecc.).
Modellizzazione dell'uplift promozionale.Formazione e comprensione della pianificazione Supply Chain end-to-end (E2E).
Conoscenza avanzata di Excel.Esperienza con sistemi ERP e strumenti di pianificazione (es. SAP, JDA, Anaplan o simili).
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di strumenti di BI (Power BI, Tableau).
**Tipologia di contratto:** contratto a **tempo indeterminato**, CCNL Commercio.
* Range retributivo: ******* k* Buoni pasto 7€ **Inclusività**Accogliamo con favore le candidature da parte di persone appartenenti alle Categorie protette - Invalidi civili L. *****.La nostra azienda promuove le pari opportunità (L. ****** e d.lgs. ******, ****** e ******).
Non dimenticare di allegare il tuo CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità agli articoli 13 del d.lgs.
******** e 13 GDPR ******.
Unisciti a noi nella nostra missione di rendere la salute e il benessere accessibili a tutti!
#J-*****-Ljbffr
La nostra missione è rendere i prodotti di alta qualità e i servizi eccellenti accessibili a tutti, attraverso un'attenzione particolare a **Prezzo, Scelta e Consiglio.
** **CHI CERCHIAMO?
**Lo **Store Replenishment Planner** è in grado di guidare ed eseguire il processo di pianificazione del riassortimento dei punti vendita per un'azienda retail del settore parafarmacia, con circa ****** SKU distribuiti su oltre 100 negozi, garantendo una pianificazione accurata e attuabile, nel rispetto delle soglie di inventario definite, al fine di assicurare la disponibilità dei prodotti nei punti vendita.Il ruolo richiede un forte allineamento interfunzionale, affinché i piani commerciali si traducano pienamente in strategie di riassortimento operative e solide.
**PRINCIPALI RESPONSABILITÀ**1.
Gestione dei parametri di inventario dei punti vendita: definire e aggiornare i parametri di inventario dei negozi, in accordo con l'Inventory Planner, affinché riflettano la strategia di inventario.2.
Generazione del piano di riassortimento: sulla base della domanda attesa e dei parametri di inventario, elaborare un piano di riassortimento in grado di soddisfare la domanda.3.
Monitoraggio degli ordini ai punti vendita: seguire gli ordini di riassortimento generati dal sistema e correggerne le quantità quando necessario.4.
Aderenza al piano e revisione:
monitorare l'aderenza al piano e rivederlo o adattarlo in caso di variazioni della domanda o della strategia.5.
Monitoraggio dei KPI: tenere sotto controllo livello di servizio, disponibilità di prodotto e percentuale di out-of-stock.
**REQUISITI**Laurea in Ingegneria, Economia Aziendale, Economia, Matematica o discipline affini.Costituisce titolo preferenziale una formazione aggiuntiva in Supply Chain o Data Analytics.1–3 anni di esperienza in riassortimento / supply planning in contesti retail o FMCG.Esperienza nella gestione di un'elevata complessità di assortimento (oltre ***** SKU).
Solida esposizione alla pianificazione promozionale e stagionale.Gradita esperienza in contesti retail omnicanale.
**Competenze tecniche**Metodi statistici di previsione (analisi delle serie storiche, regressione, exponential smoothing, ecc.).
Modellizzazione dell'uplift promozionale.Formazione e comprensione della pianificazione Supply Chain end-to-end (E2E).
Conoscenza avanzata di Excel.Esperienza con sistemi ERP e strumenti di pianificazione (es. SAP, JDA, Anaplan o simili).
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di strumenti di BI (Power BI, Tableau).
**Tipologia di contratto:** contratto a **tempo indeterminato**, CCNL Commercio.
* Range retributivo: ******* k* Buoni pasto 7€ **Inclusività**Accogliamo con favore le candidature da parte di persone appartenenti alle Categorie protette - Invalidi civili L. *****.La nostra azienda promuove le pari opportunità (L. ****** e d.lgs. ******, ****** e ******).
Non dimenticare di allegare il tuo CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità agli articoli 13 del d.lgs.
******** e 13 GDPR ******.
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