Risorse Umane Anche Prima Esperienza
Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì Formazione iniziale retribuita – Retribuzione commisurata all’esperienza Descrizione ruolo: La figura si occuperà di gestione e sviluppo del personale, supportando i processi di selezione, onboarding, formazione interna e attività amministrative connesse.
Responsabilità:
Pubblicazione annunci e screening CV Colloqui di selezione e inserimento nuovi dipendenti Gestione documentazione HR (presenze, contratti, ferie, ecc.) Organizzazione di momenti formativi
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Pubblicazione annunci e screening CV Colloqui di selezione e inserimento nuovi dipendenti Gestione documentazione HR (presenze, contratti, ferie, ecc.) Organizzazione di momenti formativi