Program Controller
LHHPer realtà nostra cliente nel settore Aerospazio, Difesa e Sicurezza, siamo alla ricerca di un Program Controller per la sede di Sesto Calende.
ResponsabilitàLa persona si occuperà delle seguenti attività:- supportare le funzioni nel monitoraggio degli aspetti economico-finanziari della linea di business;- supportare gli external auditor nella varie fasi di certificazione di Bilancio;- partecipare alla definizione del budget della linea di business, il monitoraggio periodico delle performance, tramite anche l'analisi delle varianze, la predisposizione di reportistica e di analisi ad-hoc;- supportare la predisposizione della reportistica periodica, garantendo una vista chiara e puntuale della performance economico-finanziaria;- elaborare le offerte CSS&T; da un punto di vista economico-finanziario, verificarne la consistenza rispetto ai target di divisione e alle procedure aziendali.
Profilo
Titolo di studio: Laurea in economia o ingegneria
Conoscenze e competenze tecniche: Preferibile precedente esperienza di 2-3 anni in contesti industriali e internazionali in ambito AFC, capacità di analisi e gestione di dati complessi e frammentati, e conoscenza di software gestionali.
Conoscenze linguistiche: Conoscenza fluente della lingua inglese (sia scritta che orale).
Competenze comportamentali:- Capacità di lavorare in team cross-funzionali;- Buone competenze comunicative, sia scritte che orali;- Approccio intraprendente al problem solving;- Capacità di analisi e di sintesi.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze,
cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente iprincipi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;- Modalità di lavoro: Ibrida;- Categoria contrattuale: Impiegato;- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;- Tredicesima mensilità;- Premialità legata ai risultati di Business;- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.- Ral: 35.000€ - 43.000€«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità.
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»Settore: Ingegneria
Ruolo: Servizi finanziari/Gestione patrimoniale
ResponsabilitàLa persona si occuperà delle seguenti attività:- supportare le funzioni nel monitoraggio degli aspetti economico-finanziari della linea di business;- supportare gli external auditor nella varie fasi di certificazione di Bilancio;- partecipare alla definizione del budget della linea di business, il monitoraggio periodico delle performance, tramite anche l'analisi delle varianze, la predisposizione di reportistica e di analisi ad-hoc;- supportare la predisposizione della reportistica periodica, garantendo una vista chiara e puntuale della performance economico-finanziaria;- elaborare le offerte CSS&T; da un punto di vista economico-finanziario, verificarne la consistenza rispetto ai target di divisione e alle procedure aziendali.
Profilo
Titolo di studio: Laurea in economia o ingegneria
Conoscenze e competenze tecniche: Preferibile precedente esperienza di 2-3 anni in contesti industriali e internazionali in ambito AFC, capacità di analisi e gestione di dati complessi e frammentati, e conoscenza di software gestionali.
Conoscenze linguistiche: Conoscenza fluente della lingua inglese (sia scritta che orale).
Competenze comportamentali:- Capacità di lavorare in team cross-funzionali;- Buone competenze comunicative, sia scritte che orali;- Approccio intraprendente al problem solving;- Capacità di analisi e di sintesi.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze,
cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente iprincipi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;- Modalità di lavoro: Ibrida;- Categoria contrattuale: Impiegato;- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;- Tredicesima mensilità;- Premialità legata ai risultati di Business;- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.- Ral: 35.000€ - 43.000€«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità.
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»Settore: Ingegneria
Ruolo: Servizi finanziari/Gestione patrimoniale