Deputy Store Manager 40h - Martignacco
Il ruolo
La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.
Sei in grado di formare e stimolare il team, affiancando il responsabile di punto vendita? Desideri un contesto dove il servizio clienti e l’approccio commerciale sono il motore del successo?
La posizione di Deputy Store Manager è ciò che stavi cercando! In veste di secondo a capo, ti assicurerai che il team operi con la massima preparazione commerciale, offrendo ai visitatori un’esperienza d’acquisto superiore.
PERCHÉ SCEGLIERCI
Unisci le tue energie a un brand retail leader, amato dai candidati per la propria cultura aziendale. In JYSK il tuo impegno è valorizzato, sarai sempre al centro delle decisioni e la tua evoluzione competente sarà prioritaria. Come rappresentante del marchio, accederai a:
- Programmi di crescita basati su tutoraggio dedicato e corsi interni. Per approfondire, vai qui
- Concorsi periodici tra negozi con ricompense per i top performer
- Premi di performance sulle vendite
- Sconto del 20% su tutto il catalogo JYSK e Lars Larsen
- Inquadramento CCNL Terziario Livello III, RAL lorda 27.858,04 € (da calcolare in base all’orario).
LE TUE RESPONSABILITÀ
Accanto allo Store Manager, curerai la gestione operativa quotidiana, preparando il punto vendita per l’accoglienza e monitorando il raggiungimento dei target.
- Driverai le iniziative settimanali, incentivando una mentalità orientata al risultato e un clima lavorativo costruttivo.
- In linea con la filosofia JYSK, affiancherai il titolare attraverso coaching, comunicazione efficace e formazione continua.
- Differenzierai la tua azione sull’ascolto del cliente, identificando le sue aspettative e favorendo le vendite associate.
- Affronterai il lavoro operativo con spirito di esempio,
senza esitare a mettere le mani in pasta.
- Coltiverai l’ambizione di ricoprire il ruolo di Store Manager, dimostrando costanza e disponibilità a fare il salto di qualità.
Ascolta direttamente le esperienze dei nostri Deputy qui.
IL TUO VALORE
- Hai già guidato e supportato team di lavoro nel retail
- Riesci a comunicare con efficacia, generando entusiasmo e collaborazione
- Ti assumi la piena responsabilità dell’assistenza clienti
- Hai un forte orientamento al goal, restando calmo e strategico anche nei momenti più critici
- Non smetti mai di cercare margini di miglioramento e ti riorganizzi velocemente dopo qualsiasi intoppo.
Ulteriori dettagli
JYSK mira a diventare il primo referente per i talenti del settore retail in tutti i mercati in cui opera. Ci impegniamo a creare un’azienda dove lavorare sia un’esperienza positiva, riconosciuta dai nostri collaboratori. Riteniamo fondamentale riconoscere e premiare il merito.
Entrando nel nostro organico, potrai accedere a sviluppo professionale sia in Italia che all’estero, insieme a benefit competitivi.
Pensi di essere il candidato ideale? Approfondisci visitando la nostra pagina dedicata alle carriere.
"L’annuncio è rivolto a tuttii generi, nel rispetto del D.Lgs. 903/77 e del D.Lgs. 125/91 ".
Trovi i dettaglisul trattamento dei dati personali nella nostra Policy sulla Riservatezza.
Per ottimizzare la selezione, utilizziamo una piattaforma che valuta l’idoneità del profilo. Il sistema pone alcune domande di screening, strutturate e verificate dal nostro HR. Ogni risposta viene pesata per ordinare i candidati. Questo supporto non sostituisce il giudizio finale, che resta a esclusivo appannaggio di un recruiter. xysqume Per informazioni sui tuoi diritti e sulla privacy, consulta l’apposita sezione.
La preghiamo di leggere attentamente i seguenti dettagli prima di inviare la sua candidatura.
Sei in grado di formare e stimolare il team, affiancando il responsabile di punto vendita? Desideri un contesto dove il servizio clienti e l’approccio commerciale sono il motore del successo?
La posizione di Deputy Store Manager è ciò che stavi cercando! In veste di secondo a capo, ti assicurerai che il team operi con la massima preparazione commerciale, offrendo ai visitatori un’esperienza d’acquisto superiore.
PERCHÉ SCEGLIERCI
Unisci le tue energie a un brand retail leader, amato dai candidati per la propria cultura aziendale. In JYSK il tuo impegno è valorizzato, sarai sempre al centro delle decisioni e la tua evoluzione competente sarà prioritaria. Come rappresentante del marchio, accederai a:
- Programmi di crescita basati su tutoraggio dedicato e corsi interni. Per approfondire, vai qui
- Concorsi periodici tra negozi con ricompense per i top performer
- Premi di performance sulle vendite
- Sconto del 20% su tutto il catalogo JYSK e Lars Larsen
- Inquadramento CCNL Terziario Livello III, RAL lorda 27.858,04 € (da calcolare in base all’orario).
LE TUE RESPONSABILITÀ
Accanto allo Store Manager, curerai la gestione operativa quotidiana, preparando il punto vendita per l’accoglienza e monitorando il raggiungimento dei target.
- Driverai le iniziative settimanali, incentivando una mentalità orientata al risultato e un clima lavorativo costruttivo.
- In linea con la filosofia JYSK, affiancherai il titolare attraverso coaching, comunicazione efficace e formazione continua.
- Differenzierai la tua azione sull’ascolto del cliente, identificando le sue aspettative e favorendo le vendite associate.
- Affronterai il lavoro operativo con spirito di esempio,
senza esitare a mettere le mani in pasta.
- Coltiverai l’ambizione di ricoprire il ruolo di Store Manager, dimostrando costanza e disponibilità a fare il salto di qualità.
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IL TUO VALORE
- Hai già guidato e supportato team di lavoro nel retail
- Riesci a comunicare con efficacia, generando entusiasmo e collaborazione
- Ti assumi la piena responsabilità dell’assistenza clienti
- Hai un forte orientamento al goal, restando calmo e strategico anche nei momenti più critici
- Non smetti mai di cercare margini di miglioramento e ti riorganizzi velocemente dopo qualsiasi intoppo.
Ulteriori dettagli
JYSK mira a diventare il primo referente per i talenti del settore retail in tutti i mercati in cui opera. Ci impegniamo a creare un’azienda dove lavorare sia un’esperienza positiva, riconosciuta dai nostri collaboratori. Riteniamo fondamentale riconoscere e premiare il merito.
Entrando nel nostro organico, potrai accedere a sviluppo professionale sia in Italia che all’estero, insieme a benefit competitivi.
Pensi di essere il candidato ideale? Approfondisci visitando la nostra pagina dedicata alle carriere.
"L’annuncio è rivolto a tuttii generi, nel rispetto del D.Lgs. 903/77 e del D.Lgs. 125/91 ".
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Per ottimizzare la selezione, utilizziamo una piattaforma che valuta l’idoneità del profilo. Il sistema pone alcune domande di screening, strutturate e verificate dal nostro HR. Ogni risposta viene pesata per ordinare i candidati. Questo supporto non sostituisce il giudizio finale, che resta a esclusivo appannaggio di un recruiter. xysqume Per informazioni sui tuoi diritti e sulla privacy, consulta l’apposita sezione.