Management controller

Pubblicato il 01-11-2026 · Gruppo Parpas · Italia

Il Gruppo Parpas, leader tecnologico a livello globale, è sinonimo di eccellenza nella progettazione e costruzione di macchine utensili ad alta precisione. Con oltre 70 anni di esperienza, il Gruppo si distingue per la sua capacità di offrire soluzioni altamente performanti e all’avanguardia per operazioni di fresatura, tornitura, alesatura e rettifica su materiali metallici e compositi. Siamo alla ricerca di un/una INDUSTRIAL CONTROLLER Calcolo e aggiornamento dei costi standard di prodotto (distinte base, cicli di lavoro, tariffe orarie di reparto e macchina); Analisi degli scostamenti tra standard, consuntivo e budget e individuazione delle cause insieme alle funzioni coinvolte; Analisi della marginalità per prodotto e commessa; Monitoraggio dei KPI industriali (efficienza, produttività, OEE, scarti e rilavorazioni); Supporto alla redazione del budget industriale e dei forecast periodici; Collaborazione con Produzione, Acquisti, Logistica, Ufficio Tecnico e Commerciale,



anche nelle analisi di costo pre-commessa; Predisposizione di report e dashboard direzionali; Sviluppo e implementazione dei modelli di analisi dei costi industriali. Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini; Esperienza pregressa in ruoli di Industrial Controller o Cost Controller, preferibilmente in aziende manifatturiere metalmeccaniche che operano su commessa; Solida conoscenza della contabilità industriale e analitica (costi standard, full costing, direct costing); Conoscenza dei principali sistemi ERP; Capacità analitiche, di reporting e di sintesi; Buona conoscenza della lingua inglese; Orario: full time, con presenza in azienda (non è previsto lo lavoro da remoto); Mensa aziendale. La RAL indicativa per questo ruolo parte da €40.000, su 13 mensilità. La retribuzione effettiva dipenderà da diversi fattori legati al ruolo, tra cui esperienza professionale, percorso formativo e livello di competenze. Accogliamo con favore le candidature di tutti i candidati, indipendentemente da razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale o disabilità.
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.