Impiegato/Impiegata CommercialeB
ricerca e seleziona per importante azienda cliente operante nel settore dell’edilizia, un/una
IMPIEGATO/A COMMERCIALE B2B
Il/La candidato/a ideale ha maturato un’esperienza di almeno 4 anni presso realtà simili e con il medesimo ruolo. Verrà inserito nel team commerciale e gestirà un pacchetto clienti per il Piemonte e la Liguria, occupandosi di:
- Ricercare e acquisire nuovi clienti aziendali
- Analizzare le esigenze dei clienti e proporre soluzioni
- Presentare i prodotti e i servizi di vendita
- Elaborare offerte e preventivi
- Gestire le trattative commerciali fino alla conclusione
- Curare i rapporti con i clienti acquisiti e sviluppare nuove opportunità commerciali
REQUISITI
- Esperienza pregressa nella vendita B2B e nella gestione di trattative con aziende.
- Diploma o laurea, preferibilmente in ambito economico o commerciale.
- Buone capacità relazionali, di ascolto e comunicazione.
- Capacità di comprendere le esigenze del cliente.
- Orientamento agli obiettivi e motivazione allo sviluppo commerciale.
- Autonomia organizzativa e capacità di pianificare appuntamenti e attivitÃ.
- Conoscenza del CRM.
Contratto e retribuzione
ÃÈ previsto inserimento diretto in organizzazione con tempo indeterminato.
Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e al’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 30.000 e € 38.000 o €40.000 e €50.000 in base alla seniority.
Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.
Sede di lavoro: Piemonte/Liguria
Orario: full time
IMPIEGATO/A COMMERCIALE B2B
Il/La candidato/a ideale ha maturato un’esperienza di almeno 4 anni presso realtà simili e con il medesimo ruolo. Verrà inserito nel team commerciale e gestirà un pacchetto clienti per il Piemonte e la Liguria, occupandosi di:
- Ricercare e acquisire nuovi clienti aziendali
- Analizzare le esigenze dei clienti e proporre soluzioni
- Presentare i prodotti e i servizi di vendita
- Elaborare offerte e preventivi
- Gestire le trattative commerciali fino alla conclusione
- Curare i rapporti con i clienti acquisiti e sviluppare nuove opportunità commerciali
REQUISITI
- Esperienza pregressa nella vendita B2B e nella gestione di trattative con aziende.
- Diploma o laurea, preferibilmente in ambito economico o commerciale.
- Buone capacità relazionali, di ascolto e comunicazione.
- Capacità di comprendere le esigenze del cliente.
- Orientamento agli obiettivi e motivazione allo sviluppo commerciale.
- Autonomia organizzativa e capacità di pianificare appuntamenti e attivitÃ.
- Conoscenza del CRM.
Contratto e retribuzione
ÃÈ previsto inserimento diretto in organizzazione con tempo indeterminato.
Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e al’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 30.000 e € 38.000 o €40.000 e €50.000 in base alla seniority.
Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.
Sede di lavoro: Piemonte/Liguria
Orario: full time