Junior Full Stack Developer - €25.113,1 All'Anno - Senza Esperienza
Universo, agenzia per il lavoro, seleziona figure di Full Stack Developer Junior per la sede di Milano di una società di consulenza IT e data analytics, specializzata in progetti di innovazione tecnologica e ottimizzazione dei sistemi informativi.PosizioneLe risorse selezionate saranno assunte con contratto full‑time (40 ore settimanali), con inserimento previsto a partire da maggio 2026, e saranno coinvolte nello sviluppo di soluzioni software innovative in un contesto dinamico e orientato alla crescita professionale.L’orario di lavoro è dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00.Il processo di onboarding prevede la partecipazione a un percorso intensivo di formazione e approfondimento di 240 ore (con possibilità di fruizione da remoto), finalizzato a consolidare competenze nello sviluppo software full stack, con focus su:Sviluppo web full stack, dalle basi alla realizzazione di applicazioni completeFrontend attuale con HTML, CSS, JavaScript, TypeScript e framework AngularBackend con Java e Spring Boot, sviluppo di API REST e gestione di database relazionali con SQL e JPA/HibernateStrumenti e tecnologie professionali: Git, Docker, CI/CD e introduzione a cloud e DevOpsApproccio progettuale basato su metodologie Agile (Scrum) e sviluppo di progetti realiAttività principaliLe attività principali includeranno:Sviluppo software in team secondo metodologia Agile (Scrum)Programmazione,
testing e manutenzione di applicazioni webProgettazione e utilizzo di API REST e database relazionaliContainerizzazione delle applicazioni tramite Docker e supporto al deploy su ambienti cloudCollaborazione attiva con il team di sviluppo per la realizzazione di soluzioni iterative e scalabiliRequisitiHard Skills e Competenze TecnicheLaurea triennale (preferibile Laurea magistrale) in ambito informatico o affineConoscenze accademiche di base in programmazione e sviluppo software (es. algoritmi, programmazione object-oriented)Conoscenze accademiche di base su basi di database e gestione dei dati (SQL e modelli relazionali)Nozioni fondamentali di sistemi informatici e architetture (es. sistemi operativi, reti, architettura degli elaboratori)Conoscenze logico‑matematiche di base a supporto del problem solvingSoft SkillsPassione per l’informatica e le tecnologie digitaliForte motivazione all'apprendimento e alla crescita professionaleFlessibilità e adattabilità in contesti dinamiciBuone capacità di problem solving e pensiero analiticoAttitudine al lavoro in team e alla collaborazioneBuone capacità comunicative e organizzativeProattività e curiosità verso le tecnologie emergentiRetribuzione e benefitContratto iniziale in somministrazione con concrete possibilità di stabilizzazione e inserimento diretto in aziendaCCNL MetalmeccanicIndustria Liv. D2Retribuzione lorda annuale di 25113.14€Dopo una prima fase di inserimento e al raggiungimento dell’autonomia operativa, è prevista la possibilità di lavorare in modalità ibridaIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare finanziato da Ebitemp (Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) che prevede tra le altre cose:Abbonamento mezzi pubbliciAssicurazione sanitariaFondo pensioneSupporto allo sviluppo professionaleTutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.M.I.).#J-18808-Ljbffr
testing e manutenzione di applicazioni webProgettazione e utilizzo di API REST e database relazionaliContainerizzazione delle applicazioni tramite Docker e supporto al deploy su ambienti cloudCollaborazione attiva con il team di sviluppo per la realizzazione di soluzioni iterative e scalabiliRequisitiHard Skills e Competenze TecnicheLaurea triennale (preferibile Laurea magistrale) in ambito informatico o affineConoscenze accademiche di base in programmazione e sviluppo software (es. algoritmi, programmazione object-oriented)Conoscenze accademiche di base su basi di database e gestione dei dati (SQL e modelli relazionali)Nozioni fondamentali di sistemi informatici e architetture (es. sistemi operativi, reti, architettura degli elaboratori)Conoscenze logico‑matematiche di base a supporto del problem solvingSoft SkillsPassione per l’informatica e le tecnologie digitaliForte motivazione all'apprendimento e alla crescita professionaleFlessibilità e adattabilità in contesti dinamiciBuone capacità di problem solving e pensiero analiticoAttitudine al lavoro in team e alla collaborazioneBuone capacità comunicative e organizzativeProattività e curiosità verso le tecnologie emergentiRetribuzione e benefitContratto iniziale in somministrazione con concrete possibilità di stabilizzazione e inserimento diretto in aziendaCCNL MetalmeccanicIndustria Liv. D2Retribuzione lorda annuale di 25113.14€Dopo una prima fase di inserimento e al raggiungimento dell’autonomia operativa, è prevista la possibilità di lavorare in modalità ibridaIl pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare finanziato da Ebitemp (Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) che prevede tra le altre cose:Abbonamento mezzi pubbliciAssicurazione sanitariaFondo pensioneSupporto allo sviluppo professionaleTutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.M.I.).#J-18808-Ljbffr