Business Development Representative - Ibrido - €37.000 All'Anno
Responsabilità
Sarai il cuore della pipeline, il tuo compito principale sarà creare nuove possibilità qualificate per il team degli Account Executive.Sarai il primo punto di contatto con i nostri clienti, lavorerai molto al telefono per aprire porte.Ti occuperai di ricerca e qualifica dei lead, farai cold call e invierai email efficaci per ingaggiare i potenziali clienti.Contribuirai attivamente a definire e migliorare i nostri processi di prospecting.Lavorerai a stretto contatto con il team Sales per ottimizzare le strategie di outbound.
Requisiti
Esperienza: 0‑2 anni di esperienza in vendita (software SaaS o Tech è un plus). Aperto a talenti junior con gran voglia di fare.Mentalità imprenditoriale: Non ti limiti a identificare i problemi e eseguire, ma cerchi attivamente soluzioni.Orientamento ai risultati: Sei pronto a lavorare con un target sfidante.
25% del totale sarà variabile e uncapped.Voglia di imparare: Cerchi costantemente modi per migliorarti e aiuti gli altri a fare lo stesso.
Compenso e benefici
Pacchetto €37k: fisse + variabile, variabile uncapped con acceleratore oltre il 100% del target.Lavoro ibrido: sede a Milano, presenza 3 giorni a settimana, 2 giorni flessibili.Opportunità di carriera: crescita nel team Sales, 30 persone ora, 50 entro fine 2025.
Processo di selezione
Devi farti notare, dimostrando voglia di fare.Cultural fit interview (30 minuti).
Cosa non ci interessaIl CV non è richiesto;
è sufficiente compilareun form per valutare potenziale e fit aziendale.#J-18808-Ljbffr
Sarai il cuore della pipeline, il tuo compito principale sarà creare nuove possibilità qualificate per il team degli Account Executive.Sarai il primo punto di contatto con i nostri clienti, lavorerai molto al telefono per aprire porte.Ti occuperai di ricerca e qualifica dei lead, farai cold call e invierai email efficaci per ingaggiare i potenziali clienti.Contribuirai attivamente a definire e migliorare i nostri processi di prospecting.Lavorerai a stretto contatto con il team Sales per ottimizzare le strategie di outbound.
Requisiti
Esperienza: 0‑2 anni di esperienza in vendita (software SaaS o Tech è un plus). Aperto a talenti junior con gran voglia di fare.Mentalità imprenditoriale: Non ti limiti a identificare i problemi e eseguire, ma cerchi attivamente soluzioni.Orientamento ai risultati: Sei pronto a lavorare con un target sfidante.
25% del totale sarà variabile e uncapped.Voglia di imparare: Cerchi costantemente modi per migliorarti e aiuti gli altri a fare lo stesso.
Compenso e benefici
Pacchetto €37k: fisse + variabile, variabile uncapped con acceleratore oltre il 100% del target.Lavoro ibrido: sede a Milano, presenza 3 giorni a settimana, 2 giorni flessibili.Opportunità di carriera: crescita nel team Sales, 30 persone ora, 50 entro fine 2025.
Processo di selezione
Devi farti notare, dimostrando voglia di fare.Cultural fit interview (30 minuti).
Cosa non ci interessaIl CV non è richiesto;
è sufficiente compilareun form per valutare potenziale e fit aziendale.#J-18808-Ljbffr