Technical Buyer Junior
h3Manpower Professional /h3 h3Technical BuyerJunior /h3 pLa risorsa, riportando direttamente al Direttore Acquisti, verrà inserita all'interno dell'Ufficio Acquisti e sarà coinvolta nelle attività di approvvigionamento di materiali, componenti e servizi tecnici a supporto dei processi produttivi aziendali.
/p pLa posizione rappresenta un'interessante opportunità per giovani candidati con bformazione tecnica /b, interessati a intraprendere un percorso di crescita nell'ambito acquisti all'interno di un contesto industriale strutturato.
/p h3Principali responsabilità /h3 ul liAggiornamento e gestione delle anagrafiche fornitori e della relativa documentazione contrattuale; /li liSupporto nella predisposizione della reportistica e nell'analisi dei dati di acquisto; /li liRicerca, qualificazione e monitoraggio dei fornitori; /li liAnalisi tecnica ed economica delle offerte ricevute; /li liVerifica del rispetto di tempi di consegna, standard qualitativi e conformità delle forniture; /li liSupporto nelle trattative commerciali e nelle attività di negoziazione; /li liCollaborazione con produzione, manutenzione, ufficio tecnico e altre funzioni aziendali coinvolte nei processi di approvvigionamento; /li liSupporto nella gestione delle richieste di acquisto fino all'emissione dell'ordine.
/li /ul h3Requisiti /h3 ul liDiploma tecnico (Perito Industriale, Meccanico, Elettrotecnico, Chimico o equivalente) oppure Laurea triennale in Ingegneria o discipline tecniche affini; /li liGradita una breve esperienza, anche di stage o tirocinio, maturata in ambito acquisti, supply chain, ufficio tecnico o contesti industriali produttivi; /li liInteresse per i processi industriali e le dinamiche di approvvigionamento tecnico; /li liBuona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali ERP; la conoscenza di TeamSystem costituirà un plus; /li liCapacità analitiche, organizzative e orientamento al problem solving; /li liPredisposizione al lavoro in team e buone capacità relazionali.
/li /ul h3Cosa offre l'azienda /h3 ul liInserimento in un contesto industriale solido e strutturato; /li liAffiancamento e formazione continua sul ruolo; /li liPercorso di crescita competente nell'area Acquisti; /li liOpportunità di sviluppare competenze sia tecniche sia negoziali.
/li /ul h3Sede di lavoro /h3 pPiacenza /p h3Contratto e retribuzione /h3 ul liCCNL Produzione Cemento, Calce e suoi Derivati; /li liRAL indicativa: b€****** - €****** /b; /li liOrario di lavoro giornaliero.
/li /ul #J-*****-Ljbffr
/p pLa posizione rappresenta un'interessante opportunità per giovani candidati con bformazione tecnica /b, interessati a intraprendere un percorso di crescita nell'ambito acquisti all'interno di un contesto industriale strutturato.
/p h3Principali responsabilità /h3 ul liAggiornamento e gestione delle anagrafiche fornitori e della relativa documentazione contrattuale; /li liSupporto nella predisposizione della reportistica e nell'analisi dei dati di acquisto; /li liRicerca, qualificazione e monitoraggio dei fornitori; /li liAnalisi tecnica ed economica delle offerte ricevute; /li liVerifica del rispetto di tempi di consegna, standard qualitativi e conformità delle forniture; /li liSupporto nelle trattative commerciali e nelle attività di negoziazione; /li liCollaborazione con produzione, manutenzione, ufficio tecnico e altre funzioni aziendali coinvolte nei processi di approvvigionamento; /li liSupporto nella gestione delle richieste di acquisto fino all'emissione dell'ordine.
/li /ul h3Requisiti /h3 ul liDiploma tecnico (Perito Industriale, Meccanico, Elettrotecnico, Chimico o equivalente) oppure Laurea triennale in Ingegneria o discipline tecniche affini; /li liGradita una breve esperienza, anche di stage o tirocinio, maturata in ambito acquisti, supply chain, ufficio tecnico o contesti industriali produttivi; /li liInteresse per i processi industriali e le dinamiche di approvvigionamento tecnico; /li liBuona conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali ERP; la conoscenza di TeamSystem costituirà un plus; /li liCapacità analitiche, organizzative e orientamento al problem solving; /li liPredisposizione al lavoro in team e buone capacità relazionali.
/li /ul h3Cosa offre l'azienda /h3 ul liInserimento in un contesto industriale solido e strutturato; /li liAffiancamento e formazione continua sul ruolo; /li liPercorso di crescita competente nell'area Acquisti; /li liOpportunità di sviluppare competenze sia tecniche sia negoziali.
/li /ul h3Sede di lavoro /h3 pPiacenza /p h3Contratto e retribuzione /h3 ul liCCNL Produzione Cemento, Calce e suoi Derivati; /li liRAL indicativa: b€****** - €****** /b; /li liOrario di lavoro giornaliero.
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