Addetto controllo accessi (M/F/NB) - Firenze
Mansione
Randastad Intempo SpA
ricerca per azienda operante nel settore della sanificazione:
Addetto controllo aceessi
SEDE DI LAVORO: Firenze
ORARIO: tempo parziale su turni dal lunedì alla domenica
TIPOLOGIA DI CONTRATTO: Tempo determinato in somministrazione
INQUADRAMENTO: CCNL PULIZIE E MULTISERVIZI 3° livello
Responsabilità
I candidati si occuperanno principalmente di:
- effettuare il controllo degli accessi vericando titoli di ingresso e e gestendo flussi di visitatori
- fornitura di informazioni generali sulla struttura.
Competenze
- Gradita esperienza nella mansione.
- Gradita conoscenza della lingua inglese
- Completano il profilo precisione, puntulaità, flessibilità e capacità di lavorare in gruppo. Richiesta disponibilità immediata.
Il presente annuncio è rivolto apersone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB)ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
#J-18808-Ljbffr
Randastad Intempo SpA
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Addetto controllo aceessi
SEDE DI LAVORO: Firenze
ORARIO: tempo parziale su turni dal lunedì alla domenica
TIPOLOGIA DI CONTRATTO: Tempo determinato in somministrazione
INQUADRAMENTO: CCNL PULIZIE E MULTISERVIZI 3° livello
Responsabilità
I candidati si occuperanno principalmente di:
- effettuare il controllo degli accessi vericando titoli di ingresso e e gestendo flussi di visitatori
- fornitura di informazioni generali sulla struttura.
Competenze
- Gradita esperienza nella mansione.
- Gradita conoscenza della lingua inglese
- Completano il profilo precisione, puntulaità, flessibilità e capacità di lavorare in gruppo. Richiesta disponibilità immediata.
Il presente annuncio è rivolto apersone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB)ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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