Hr Generalist In Stage
Synergie Italia è un'agenzia per il lavoro che si impegna a creare un ambiente di lavoro dinamico e orientato al supporto reciproco.
Noi siamo focalizzati a offrire opportunità di carriera e a facilitare l'inserimento professionale attraverso servizi dedicati e un team di esperti.
La nostra cultura aziendale si basa sui principi di etica e trasparenza e si rivolge sia ai candidati che alle aziende clienti.
Stiamo cercando un/una HR Generalist in stage da inserire nel nostro team presso la filiale di Colico .
La risorsa si occuperà di supportare le attività di gestione delle risorse umane , inclusa la selezione del personale e il supporto alle attività di formazione.
La posizione offre l'opportunità di sviluppare competenze nel settore delle risorse umane in un ambiente vivace, collaborando con professionisti del settore.
Il/La candidato/a ideale sarà coinvolto/a in tutte le fasi del processo HR, contribuendo all'implementazione di politiche e procedure HR efficaci e supportando i progetti di sviluppo del personale.
Requisiti preferenziali: Gradita provenienza da corsi di studi umanistici, giuridici e/o economici ; Interesse per le risorse umane e la gestione del personale ; Buona conoscenza della lingua italiana e capacità di comunicazione; Ottimo utilizzo del PC ;
Noi siamo focalizzati a offrire opportunità di carriera e a facilitare l'inserimento professionale attraverso servizi dedicati e un team di esperti.
La nostra cultura aziendale si basa sui principi di etica e trasparenza e si rivolge sia ai candidati che alle aziende clienti.
Stiamo cercando un/una HR Generalist in stage da inserire nel nostro team presso la filiale di Colico .
La risorsa si occuperà di supportare le attività di gestione delle risorse umane , inclusa la selezione del personale e il supporto alle attività di formazione.
La posizione offre l'opportunità di sviluppare competenze nel settore delle risorse umane in un ambiente vivace, collaborando con professionisti del settore.
Il/La candidato/a ideale sarà coinvolto/a in tutte le fasi del processo HR, contribuendo all'implementazione di politiche e procedure HR efficaci e supportando i progetti di sviluppo del personale.
Requisiti preferenziali: Gradita provenienza da corsi di studi umanistici, giuridici e/o economici ; Interesse per le risorse umane e la gestione del personale ; Buona conoscenza della lingua italiana e capacità di comunicazione; Ottimo utilizzo del PC ;