Acquisition & Contact Strategy Analyst
h3FILIALE: MILANO OFFICE /h3 pGi Group SpA., (Aut.Min.26/11/04 Prot.N° ****-SG) ricerca per bA2A Energia /bsocietà leader nel settore energeticouna figura dib ACQUISITION CONTACT STRATEGY ANALYST /b /p pPer la loro sede di bMilano – Piazza Trento /bsiamo alla ricerca di una risorsa da inserire con contratto di somministrazione (Tempo Determinato) della durata di 12 mesi all'interno della struttura bACQUISITION CONTACT STRATEGY /be verrai inserito/a come bACQUISITION CONTACT STRATEGY ANALYST /b /p pLa struttura ha l'obiettivo di definire e governare le strategie commerciali e di marketing multicanale rivolte a clienti e prospect del segmento Domestico e Small Business.
Si occupa della segmentazione della customer base, della progettazione delle customer journey e dello sviluppo delle strategie di acquisizione e go-to-market.
/p h3Ti occuperai di /h3 ul liSupporto nella definizione e nell'implementazione di iniziative finalizzate all'acquisizione di nuovi clienti, con focus sui canali di vendita Retail /li liPianificazione e gestione operativa di campagne promozionali, manifestazioni a premio, concorsi e altre iniziative commerciali a supporto della lead generation e dell'acquisizione di nuovi clienti commodity /li liSupporto ai canali di vendita nell'analisi dei risultati e nell'ottimizzazione delle iniziative commerciali e dei processi di vendita /li liMonitoraggio delle performance commerciali e delle campagne marketing, predisposizione di report e analisi dei principali KPI, con individuazione di opportunità di miglioramento /li liSupporto nella definizione delle strategie di contatto e segmentazione della customer base per campagne commerciali dedicate a prodotti e servizi aziendali /li liRaccolta e formalizzazione dei requisiti funzionali per evolutive e progettualità ICT, supportando le attività di test e User Acceptance Test (UAT) /li /ul h3Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo /h3 ul liLaurea in Economia, Marketing,
Ingegneria o percorsi affini /li liAlmeno 1 anno di esperienza maturata preferibilmente in ruoli affini /li liGradita esperienza pregressa in ambito energy o su prodotti/servizi per l'efficienza energetica /li liCapacità di interazione con stakeholder interni ed esterni (sviluppo prodotto, vendite, demand, ecc.) per la gestione delle attività assegnate /li liOttime capacità di sintesi e presentazione, con abilità nel comunicare in modo esplicito KPI e key insight di progetto, adattandoli al pubblico di riferimento (SAL Operativi / Direttore Marketing e Vendite) /li liCompetenza nell'analisi dati e nell'uso di Excel e Power Point /li liBuona conoscenza della lingua inglese /li liCompletano il profilo una spiccata proattività, un forte orientamento al lavoro di squadra e la capacità di collaborare efficacemente con interlocutori diversi.
/li /ul h3Che cosa offriamo /h3 ul lib.
Qualifica: /b Impiegato/a /li lib.
Contratto Collettivo Nazionale /b per i lavoratori addetti al settore bElettrico Disciplina Speciale /b /li lib.
Retribuzione: /b è prevista una Retribuzione Annua Lorda di tra ******€ e ******€ /li lib.
Premio di risultato aziendale /b /li lib.
Pasti: /b Buoni pasto elettronici /li /ul h3Che cosa ti aspetta in A2A /h3 ul lib.
Flessibilità: /b settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo /li lib.
Smartworking /b sino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestrale /li lib.
Salute e benessere /b: vaccino antinfluenzale /li lib.
Ambiente di lavoro /b: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DEI); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche.
Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
/li /ul pL'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo /p #J-*****-Ljbffr
Si occupa della segmentazione della customer base, della progettazione delle customer journey e dello sviluppo delle strategie di acquisizione e go-to-market.
/p h3Ti occuperai di /h3 ul liSupporto nella definizione e nell'implementazione di iniziative finalizzate all'acquisizione di nuovi clienti, con focus sui canali di vendita Retail /li liPianificazione e gestione operativa di campagne promozionali, manifestazioni a premio, concorsi e altre iniziative commerciali a supporto della lead generation e dell'acquisizione di nuovi clienti commodity /li liSupporto ai canali di vendita nell'analisi dei risultati e nell'ottimizzazione delle iniziative commerciali e dei processi di vendita /li liMonitoraggio delle performance commerciali e delle campagne marketing, predisposizione di report e analisi dei principali KPI, con individuazione di opportunità di miglioramento /li liSupporto nella definizione delle strategie di contatto e segmentazione della customer base per campagne commerciali dedicate a prodotti e servizi aziendali /li liRaccolta e formalizzazione dei requisiti funzionali per evolutive e progettualità ICT, supportando le attività di test e User Acceptance Test (UAT) /li /ul h3Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo /h3 ul liLaurea in Economia, Marketing,
Ingegneria o percorsi affini /li liAlmeno 1 anno di esperienza maturata preferibilmente in ruoli affini /li liGradita esperienza pregressa in ambito energy o su prodotti/servizi per l'efficienza energetica /li liCapacità di interazione con stakeholder interni ed esterni (sviluppo prodotto, vendite, demand, ecc.) per la gestione delle attività assegnate /li liOttime capacità di sintesi e presentazione, con abilità nel comunicare in modo esplicito KPI e key insight di progetto, adattandoli al pubblico di riferimento (SAL Operativi / Direttore Marketing e Vendite) /li liCompetenza nell'analisi dati e nell'uso di Excel e Power Point /li liBuona conoscenza della lingua inglese /li liCompletano il profilo una spiccata proattività, un forte orientamento al lavoro di squadra e la capacità di collaborare efficacemente con interlocutori diversi.
/li /ul h3Che cosa offriamo /h3 ul lib.
Qualifica: /b Impiegato/a /li lib.
Contratto Collettivo Nazionale /b per i lavoratori addetti al settore bElettrico Disciplina Speciale /b /li lib.
Retribuzione: /b è prevista una Retribuzione Annua Lorda di tra ******€ e ******€ /li lib.
Premio di risultato aziendale /b /li lib.
Pasti: /b Buoni pasto elettronici /li /ul h3Che cosa ti aspetta in A2A /h3 ul lib.
Flessibilità: /b settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo /li lib.
Smartworking /b sino al 60% dell'orario di lavoro su base bimestrale /li lib.
Salute e benessere /b: vaccino antinfluenzale /li lib.
Ambiente di lavoro /b: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DEI); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche.
Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
/li /ul pL'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo /p #J-*****-Ljbffr