Ai Adoption & Enablement Lead - €30.000 All'Anno
Sede: Biella, ibrido | Contratto a tempo indeterminato | Ticket Restaurant + Welfare | Candidature aperte anche alle categorie protette (artt. 1 e 18 - L. 68/99)
MCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico.
Crediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un Career Path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona.
In Italia siamo presenti con sedi a Torino, Milano e Roma, operando nei settori Mobility & Digital.
Siamo alla ricerca di un AI Adoption & Enablement Lead
La risorsa guiderà l'adozione di soluzioni di Intelligenza Artificiale nei processi aziendali, ottimizzando attività operative, documentali e di knowledge management. Collaborerà con i team interni per progettare, implementare e promuovere strumenti AI efficaci, monitorandone l'utilizzo e l'impatto.
L'attività prevede:
- Guidare l'adozione dell'AI nei processi aziendali, individuando opportunità di automazione e miglioramento operativo;
- Sviluppare prompt avanzati e pipeline strutturate per documentazione, operations e knowledge management;
- Supportare l'introduzione di soluzioni AI nei processi interni e favorirne l'utilizzo da parte dei team;
- Erogare formazione a utenti non tecnici e monitorare KPI di adozione, utilizzo e impatto;
- Collaborare alla definizione di linee guida e pratiche di governance AI.
- Modalità di lavoro full remote,
con una presenza iniziale preferibilmente di 2-3 giorni a settimana per facilitare l'inserimento nel team. Al termine del periodo di onboarding, è previsto il passaggio al full remote, con sporadiche trasferte presso il cliente1/2 volte al mese.
Competenze tecniche:
- Esperienza concreta nella realizzazione di workflow AI su Dify, n8n o piattaforme analoghe;
- Conoscenza avanzata di Prompt Engineering e tecniche di ottimizzazione degli output LLM;
- Esperienza nella generazione e gestione di documentazione tramite AI, con capacità di formare e supportare team business nell'utilizzo efficace degli strumenti AI;
- Esperienza nella definizione e nel monitoraggio di KPI e metriche di adozione.
Quello che ti offriamo:
- Per profili con almeno 2 anni di esperienza è prevista una retribuzione iniziale a partire da €30.000, commisurata alle competenze tecniche e all'esperienza maturata, con un percorso di crescita strutturato.
- Per profili con una seniority superiore, la proposta retributiva verrà definita nel corso dell'iter di selezione, sulla base dell'esperienza, delle competenze e del nostro Career Path. La progressione economica avviene secondo i livelli previsti dal CCNL.
- Ticket buoni pasto da 10€ e Welfare basato sulla seniority aziendale
- Un Career Path definito attraverso criteri oggettivi e verificabili, che ti accompagnerà nella crescita professionale in MCA Italia
- Atmosfera internazionale e cultura aziendale orientata all'innovazione e alla collaborazione
Non ti riconosci in tutti i requisiti? In MCA Italia crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati.
Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza
Promuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull'inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. 903/77 e L. 125/91), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione.
I dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) 2016/679, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale.
Le persone candidate sono invitate a consultare l'Informativa Privacy, ai sensi degli artt. 13 e 14 del GDPR, disponibile al seguente link:
L'annuncio è rivolto anche a candidat* appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della L. 68/99.
MCA Group è una multinazionale di consulenza ingegneristica presente in 7 Paesi: Italia, Francia, Belgio, Germania, Olanda, Svezia e Spagna. Con oltre 1500 talenti nel mondo e circa 200 in Italia, siamo partner strategico dei principali player nei settori ad alto contenuto tecnologico.
Crediamo in una crescita concreta e meritocratica: offriamo un Career Path strutturato, con obiettivi chiari e formazione continua, per valorizzare competenze e aspirazioni di ogni persona.
In Italia siamo presenti con sedi a Torino, Milano e Roma, operando nei settori Mobility & Digital.
Siamo alla ricerca di un AI Adoption & Enablement Lead
La risorsa guiderà l'adozione di soluzioni di Intelligenza Artificiale nei processi aziendali, ottimizzando attività operative, documentali e di knowledge management. Collaborerà con i team interni per progettare, implementare e promuovere strumenti AI efficaci, monitorandone l'utilizzo e l'impatto.
L'attività prevede:
- Guidare l'adozione dell'AI nei processi aziendali, individuando opportunità di automazione e miglioramento operativo;
- Sviluppare prompt avanzati e pipeline strutturate per documentazione, operations e knowledge management;
- Supportare l'introduzione di soluzioni AI nei processi interni e favorirne l'utilizzo da parte dei team;
- Erogare formazione a utenti non tecnici e monitorare KPI di adozione, utilizzo e impatto;
- Collaborare alla definizione di linee guida e pratiche di governance AI.
- Modalità di lavoro full remote,
con una presenza iniziale preferibilmente di 2-3 giorni a settimana per facilitare l'inserimento nel team. Al termine del periodo di onboarding, è previsto il passaggio al full remote, con sporadiche trasferte presso il cliente1/2 volte al mese.
Competenze tecniche:
- Esperienza concreta nella realizzazione di workflow AI su Dify, n8n o piattaforme analoghe;
- Conoscenza avanzata di Prompt Engineering e tecniche di ottimizzazione degli output LLM;
- Esperienza nella generazione e gestione di documentazione tramite AI, con capacità di formare e supportare team business nell'utilizzo efficace degli strumenti AI;
- Esperienza nella definizione e nel monitoraggio di KPI e metriche di adozione.
Quello che ti offriamo:
- Per profili con almeno 2 anni di esperienza è prevista una retribuzione iniziale a partire da €30.000, commisurata alle competenze tecniche e all'esperienza maturata, con un percorso di crescita strutturato.
- Per profili con una seniority superiore, la proposta retributiva verrà definita nel corso dell'iter di selezione, sulla base dell'esperienza, delle competenze e del nostro Career Path. La progressione economica avviene secondo i livelli previsti dal CCNL.
- Ticket buoni pasto da 10€ e Welfare basato sulla seniority aziendale
- Un Career Path definito attraverso criteri oggettivi e verificabili, che ti accompagnerà nella crescita professionale in MCA Italia
- Atmosfera internazionale e cultura aziendale orientata all'innovazione e alla collaborazione
Non ti riconosci in tutti i requisiti? In MCA Italia crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati.
Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza
Promuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull'inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. 903/77 e L. 125/91), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione.
I dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) 2016/679, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale.
Le persone candidate sono invitate a consultare l'Informativa Privacy, ai sensi degli artt. 13 e 14 del GDPR, disponibile al seguente link:
L'annuncio è rivolto anche a candidat* appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18 della L. 68/99.