Commesso
Tipo di contratto : Somministrazione Retribuzione : 1200€
- 1300€ lordo / mese Luogo : 37012 Bussolengo Descrizione mansione : Per importante azienda di calzature e abbigliamento con numerosi punti vendita in tutta Italia, ricerchiamo Addetti/e Vendite che si occuperanno di:
* Gestione del magazzino
* Rifornimento scaffali
* Sistemazione del negozio
* Supporto alla clientela Si offre contratto full time con disponibilità a turnazioni continui e spezzati. La ricerca ha carattere di urgenza, inserimento immediato. Tasso di lavoro:
* Giornata lavorativa Prerequisiti :
* Inclinazione a lavorare in team e a contatto con il pubblico
* Precisione e cortesia
* Esperienza pregressa apprezzata ma non essenziale
* Disponibilità a lavorare su turni Certificati : Nessun certificato richiesto
Esperienza:
Nessuna esperienza richiesta Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.
Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 #J-18808-Ljbffr
- 1300€ lordo / mese Luogo : 37012 Bussolengo Descrizione mansione : Per importante azienda di calzature e abbigliamento con numerosi punti vendita in tutta Italia, ricerchiamo Addetti/e Vendite che si occuperanno di:
* Gestione del magazzino
* Rifornimento scaffali
* Sistemazione del negozio
* Supporto alla clientela Si offre contratto full time con disponibilità a turnazioni continui e spezzati. La ricerca ha carattere di urgenza, inserimento immediato. Tasso di lavoro:
* Giornata lavorativa Prerequisiti :
* Inclinazione a lavorare in team e a contatto con il pubblico
* Precisione e cortesia
* Esperienza pregressa apprezzata ma non essenziale
* Disponibilità a lavorare su turni Certificati : Nessun certificato richiesto
Esperienza:
Nessuna esperienza richiesta Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.
Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 #J-18808-Ljbffr