SENIOR IT MANAGER
Riportando direttamente all’AmministratoreDelegato sarà responsabile della gestione, dell'ottimizzazione edell'evoluzione dell'intera infrastruttura tecnologica e dei sistemiinformativi dell'azienda.In un contesto di forte trasformazione digitale delTrasporto Pubblico Locale, la risorsa si occuperà di:Infrastruttura IT, Cloud e SicurezzaInformatica- Garantirel'affidabilità, la disponibilità e la sicurezza dell'infrastruttura di rete,dei server (on-premise e in architettura Cloud/SaaS) e dei sistemi di storage- Definire eimplementare le politiche di Cybersecurity,garantendo la protezione dei dati sensibili, la Business Continuity e i pianidi Disaster Recovery- Assicurare laconformità alle normative vigenti in materia di protezione dei dati personali(GDPR) e sicurezza delle infrastrutture critiche (DirettivaNIS-2 (Direttiva UE 2022/2555).Gestione dei Sistemi ApplicativiAziendali- Supervisionarela gestione dei software gestionali di core business (gestione della Manutenzioneinfrastrutture,
Gestione Risorse Umane e Payroll)- Supportarel'introduzione di strumenti collaborativi e di Digital Workplace per migliorarela produttività interna del personale amministrativo e di esercizio.Project Management e Gestione del Budget- Pianificarela Roadmap tecnologica azienda a medio-lungo termine in linea con lestrategie di Gruppo- Redigere emonitorare il budget IT annuale (CapEx e OpEx), garantendo l'ottimizzazione deicosti e il ritorno sugli investimenti (ROI)- Gestire ilciclo di vita dei progetti e dell’hardware IT, dalla definizione dei requisitie stesura dei capitolati tecnici per le gare d'appalto, fino al collaudo erilascio delle soluzioni.Coordinamento del Team e Relazione con iFornitori- Coordinare,motivare e favorire la crescita competente del team IT interno (Sistemisti,Help Desk, specialisti applicativi)- Gestire lerelazioni commerciali e tecniche con i vendor IT, i system integrator e iconsulenti esterni, monitorando il rispetto dei Service Level Agreement (SLA).#J-18808-Ljbffr
Gestione Risorse Umane e Payroll)- Supportarel'introduzione di strumenti collaborativi e di Digital Workplace per migliorarela produttività interna del personale amministrativo e di esercizio.Project Management e Gestione del Budget- Pianificarela Roadmap tecnologica azienda a medio-lungo termine in linea con lestrategie di Gruppo- Redigere emonitorare il budget IT annuale (CapEx e OpEx), garantendo l'ottimizzazione deicosti e il ritorno sugli investimenti (ROI)- Gestire ilciclo di vita dei progetti e dell’hardware IT, dalla definizione dei requisitie stesura dei capitolati tecnici per le gare d'appalto, fino al collaudo erilascio delle soluzioni.Coordinamento del Team e Relazione con iFornitori- Coordinare,motivare e favorire la crescita competente del team IT interno (Sistemisti,Help Desk, specialisti applicativi)- Gestire lerelazioni commerciali e tecniche con i vendor IT, i system integrator e iconsulenti esterni, monitorando il rispetto dei Service Level Agreement (SLA).#J-18808-Ljbffr