Neolaureato In Ingegneria Meccanica
PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico, affiancando un team di tre disegnatori e progettisti meccanici, con l’obiettivo di acquisire progressivamente autonomia nella progettazione e nello sviluppo di attrezzature e soluzioni meccaniche su misura. Realizzazione di disegni tecnici e progettazione meccanica mediante CAD 3D, con utilizzo specifico di SolidWorks; Elaborazione di messe in tavola, viste esplose e distinte base; Progettazione e sviluppo di stampi, dime e attrezzature dedicate ai processi produttivi; Collaborazione alla progettazione di macchine e sistemi meccanici via via più complessi, anche con componenti di automazione sviluppati internamente; Supporto alle attività di sviluppo e miglioramento delle soluzioni tecniche, in collaborazione con il team dell’Ufficio Tecnico e con le altre funzioni aziendali. Diploma tecnico-competente o titolo accademico in ambito tecnico-ingegneristico; Interesse per la progettazione meccanica e per lo sviluppo di soluzioni tecniche personalizzate; Conoscenza, anche di base,
di software CAD 3D; la conoscenza di SolidWorks costituisce un requisito particolarmente apprezzato; Precisione, curiosità tecnica e motivazione a intraprendere un percorso di crescita professionale. La ricerca à è rivolta preferibilmente a profili junior, anche con esperienza limitata, interessati a sviluppare gradualmente le proprie competenze attraverso un percorso di affiancamento e formazione sul campo. La conoscenza del gestionale TeamSystem, utilizzato per la gestione di ordini e commesse, sarà considerata un plus, ma non costituisce un requisito vincolante. COSA OFFRE L'AZIENDA Inserimento diretto in azienda, con concrete prospettive di crescita professionale; Retribuzione annua lorda indicativa di € 34.000–36.000, commisurata al profilo individuato; Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanica Industria; Servizio mensa a carico del dipendente al costo di € 1,70 a pasto.
di software CAD 3D; la conoscenza di SolidWorks costituisce un requisito particolarmente apprezzato; Precisione, curiosità tecnica e motivazione a intraprendere un percorso di crescita professionale. La ricerca à è rivolta preferibilmente a profili junior, anche con esperienza limitata, interessati a sviluppare gradualmente le proprie competenze attraverso un percorso di affiancamento e formazione sul campo. La conoscenza del gestionale TeamSystem, utilizzato per la gestione di ordini e commesse, sarà considerata un plus, ma non costituisce un requisito vincolante. COSA OFFRE L'AZIENDA Inserimento diretto in azienda, con concrete prospettive di crescita professionale; Retribuzione annua lorda indicativa di € 34.000–36.000, commisurata al profilo individuato; Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanica Industria; Servizio mensa a carico del dipendente al costo di € 1,70 a pasto.