Hr Legal
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca coordinare le sessioni di esame congiunto, gestire i tavoli di trattativa per la contrattazione collettiva (sia a livello nazionale che integrativo aziendale) e favorire un clima costruttivo di distensione e partnership con le rappresentanze dei lavoratori.
Consulenza e Diritto del Lavoro: Erogare supporto legale e giuslavoristico alle diverse funzioni aziendali, assicurando la piena conformità delle prassi interne ai CCNL applicati e all'evoluzione legislativa vigente.
Provvedimenti Disciplinari e Pre-contenzioso: Curare l'intero iter delle contestazioni disciplinari, supervisionare i tentativi di conciliazione e affiancare gli studi legali esterni nel contenzioso lavoristico.
Compliance e Regolamentazione Interna: Elaborare e revisionare policy aziendali, codici di condotta e regolamenti, allineandoli agli standard di settore e alle specificità normative del comparto finanziario/NPL.
Progetti Speciali e Riorganizzazioni HR: Guidare gli aspetti giuslavoristici e sindacali legati a operazioni straordinarie, percorsi di riassetto organizzativo, due diligence e armonizzazione degli accordi di secondo livello.
Consulenza e Diritto del Lavoro: Erogare supporto legale e giuslavoristico alle diverse funzioni aziendali, assicurando la piena conformità delle prassi interne ai CCNL applicati e all'evoluzione legislativa vigente.
Provvedimenti Disciplinari e Pre-contenzioso: Curare l'intero iter delle contestazioni disciplinari, supervisionare i tentativi di conciliazione e affiancare gli studi legali esterni nel contenzioso lavoristico.
Compliance e Regolamentazione Interna: Elaborare e revisionare policy aziendali, codici di condotta e regolamenti, allineandoli agli standard di settore e alle specificità normative del comparto finanziario/NPL.
Progetti Speciali e Riorganizzazioni HR: Guidare gli aspetti giuslavoristici e sindacali legati a operazioni straordinarie, percorsi di riassetto organizzativo, due diligence e armonizzazione degli accordi di secondo livello.