LEGAL SPECIALIST
Per importante azienda operante nel settore aeronautico in zona GALLARATE (VA), siamo alla ricerca di n. 1 All’interno della Direzione Legal Affairs, siamo alla ricerca di un/una laureato/a in Giurisprudenza con esperienza professionale maturata presso studi legali e/o uffici legali aziendali. La risorsa selezionata si occuperà di:
* Redigere, revisionare e negoziare contratti commerciali internazionali, inclusi i contratti di vendita, sotto la supervisione del Senior Vice President Legal (SVP Legal).
* Gestire e negoziare diverse tipologie di accordi aziendali, tra cui accordi di riservatezza (NDA), memorandum d’intesa (MoU) e lettere d’intenti (LoI)
* Fornire supporto legale in materia di proprietà intellettuale, inclusi accordi di licenza, marchi e tutela e difesa dei diritti di proprietà intellettuale.
* Fornire consulenza sugli aspetti normativi e contrattuali relativi a programmi e progetti finanziati dall’Unione europea.
* Supportare le funzioni aziendali nell’identificazione dei rischi legali e nel garantire la conformità alle leggi, ai regolamenti e alle procedure aziendali applicabili. Formazione e abilitazioni
* Laurea in Giurisprudenza.
* È preferibile l’abilitazione all’esercizio della professione forense. Esperienza qualificato
* Esperienza maturata presso studi legali e/o uffici legali aziendali. Tipologia contrattuale: sostituzione maternità. #J-18808-Ljbffr
* Redigere, revisionare e negoziare contratti commerciali internazionali, inclusi i contratti di vendita, sotto la supervisione del Senior Vice President Legal (SVP Legal).
* Gestire e negoziare diverse tipologie di accordi aziendali, tra cui accordi di riservatezza (NDA), memorandum d’intesa (MoU) e lettere d’intenti (LoI)
* Fornire supporto legale in materia di proprietà intellettuale, inclusi accordi di licenza, marchi e tutela e difesa dei diritti di proprietà intellettuale.
* Fornire consulenza sugli aspetti normativi e contrattuali relativi a programmi e progetti finanziati dall’Unione europea.
* Supportare le funzioni aziendali nell’identificazione dei rischi legali e nel garantire la conformità alle leggi, ai regolamenti e alle procedure aziendali applicabili. Formazione e abilitazioni
* Laurea in Giurisprudenza.
* È preferibile l’abilitazione all’esercizio della professione forense. Esperienza qualificato
* Esperienza maturata presso studi legali e/o uffici legali aziendali. Tipologia contrattuale: sostituzione maternità. #J-18808-Ljbffr