Impiegata/o back office commerciale part time
Per azienda cliente operante nel settore della carta, ETJCA GROUP SPA Filiale di Vimercate, ricerca un/a Impiegato/a Back Office Commerciale da inserire nel proprio organico con contratto PART TIME di 34 ore settimanali.
La risorsa si occuperà di:
aggiornamento e sistemazione dei listini; inserimento e gestione delle schede tecniche; inserimento e gestione degli ordini; supporto alle attività di segreteria generale.
Requisiti richiesti:
Buona conoscenza e utilizzo del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word, Excel e Outlook. Esperienza nell'inserimento e nella gestione delle commesse. Conoscenza base della lingua inglese. Precisione, organizzazione e buone capacità relazionali.
Si offre: Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato,
con prospettiva di assunzione diretta in azienda. CCNL Carta Industria, livello B2, con un lordo di 1855,24€ già riproporzionato sul tempo parziale.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
La risorsa si occuperà di:
aggiornamento e sistemazione dei listini; inserimento e gestione delle schede tecniche; inserimento e gestione degli ordini; supporto alle attività di segreteria generale.
Requisiti richiesti:
Buona conoscenza e utilizzo del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word, Excel e Outlook. Esperienza nell'inserimento e nella gestione delle commesse. Conoscenza base della lingua inglese. Precisione, organizzazione e buone capacità relazionali.
Si offre: Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato,
con prospettiva di assunzione diretta in azienda. CCNL Carta Industria, livello B2, con un lordo di 1855,24€ già riproporzionato sul tempo parziale.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.