Store Manager | Turno serale
Rom'antica azienda italiana in evoluzione è alla ricerca di un/a Store Manager per il suo punto vendita di Vicenza.
Siamo alla ricerca di uno/a Store Manager di punto vendita. Come Store Manager avrai le seguenti responsabilità:
Gestire le operazioni quotidiane del punto vendita; operatività, ordini, controllo delle scorte e servizio clienti.
Collaborare con il team per sviluppare strategie di marketing e promozione per aumentare le vendite e la visibilità del punto vendita.
Monitorare le prestazioni del punto vendita e identificare possibilità di miglioramento.
Esperienza pregressa nel settore della ristorazione, preferibilmente in ruoli di gestione.
Eccellenti capacità di leadership e comunicazione.
Passione per il servizio clienti e per la gastronomia italiana.
Flessibilità lavorativa, con disponibilità a lavorare nei weekend e durante le serate.
Conoscenza della lingua inglese costituirà un vantaggio.
Contratto : Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda)
sono fornite in conformità alla normativa in materia di trasparenza retributiva e indicano la retribuzione iniziale o la fascia retributiva prevista per la posizione in oggetto. La determinazione della retribuzione individuale avverrà tenendo conto delle competenze, dell'esperienza e delle caratteristiche professionali del candidato selezionato. Se sei una persona precisa, affidabile, con una spiccata predisposizione al contatto con il pubblico e appassionata, questa potrebbe essere l'occasione giusta per te!
La selezione è rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi del D. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.GDPR).
#
Siamo alla ricerca di uno/a Store Manager di punto vendita. Come Store Manager avrai le seguenti responsabilità:
Gestire le operazioni quotidiane del punto vendita; operatività, ordini, controllo delle scorte e servizio clienti.
Collaborare con il team per sviluppare strategie di marketing e promozione per aumentare le vendite e la visibilità del punto vendita.
Monitorare le prestazioni del punto vendita e identificare possibilità di miglioramento.
Esperienza pregressa nel settore della ristorazione, preferibilmente in ruoli di gestione.
Eccellenti capacità di leadership e comunicazione.
Passione per il servizio clienti e per la gastronomia italiana.
Flessibilità lavorativa, con disponibilità a lavorare nei weekend e durante le serate.
Conoscenza della lingua inglese costituirà un vantaggio.
Contratto : Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda)
sono fornite in conformità alla normativa in materia di trasparenza retributiva e indicano la retribuzione iniziale o la fascia retributiva prevista per la posizione in oggetto. La determinazione della retribuzione individuale avverrà tenendo conto delle competenze, dell'esperienza e delle caratteristiche professionali del candidato selezionato. Se sei una persona precisa, affidabile, con una spiccata predisposizione al contatto con il pubblico e appassionata, questa potrebbe essere l'occasione giusta per te!
La selezione è rivolta a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi del D. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.GDPR).
#