Impiegato/a Ufficio Tecnico Impianti
Chi siamo
Nel contesto della Divisione Navi Mercantili, ricerchiamo per il cantiere di Monfalcone una risorsa da inserire nell'Area Servizi e Impianti con il ruolo di Tecnico Impianti. L’Ufficio Tecnico Impianti si occupa di tutta l’impiantistica di terra e delle infrastrutture del cantiere, trattando gli impianti di condizionamento e riscaldamento, le linee di distribuzione gas e le linee sanitarie. Nello specifico, le attività di competenza dell’Ufficio Tecnico Impianti, riguardano la progettazione degli impianti, la gestione delle gare d’appalto per la realizzazione degli stessi ed il controllo dell’avanzamento lavori relativamente alle tempistiche e alla qualità del lavoro svolto.
Job description
• Definizione delle necessità e delle caratteristiche tecniche dell’impianto da acquistare; • Stesura della specifica tecnica dei nuovi impianti o di quelli da rinnovare, necessaria per l’apertura della gara d’appalto e della relativa finalizzazione;
• Controllo dei documenti di progettazione emessi dalla ditta appaltatrice e della conformità degli stessi rispetto alle normative di riferimento e alla specifica di appalto;
• Verifica dell’avanzamento dei lavori svolti dalle ditte appaltatrici nel rispetto del Programma Lavori verifica dei SAL periodici presentati;
• Controllo e archiviazione della documentazione tecnica emessa dalla ditta appaltatrice per la messa in funzione dell’impianto, inclusa accettazione finale;
• Se previsto, soprassedere ai FAT in sede dell’appaltatore;
• Controllare il corretto adempimento da parte del personale sottoposto alle disposizioni in materia di sicurezza sul lavoro;
• Accettazione della conformità ed archiviazione dei progetti e degli impianti secondo le normative di riferimento;
Informazioni aggiuntive
• Diploma Tecnico a indirizzo Meccanico;
• Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
• Conoscenza del programma Autocad 2D;
• Predisposizione al team working;
• Capacità decisionali e organizzative;
• Conoscenza del D.Lgs. 81/2008;
• Conoscenza dei mezzi di sollevamento (es: Gru, Carroponte, Piattaforme di lavoro mobili) e relative modalità di esercizio;
• Familiarità con le schede tecniche dei mezzi di sollevamento e con le relative modalità operative;
• Gradita conoscenza della "Direttiva Macchine" - 2006/42/CE - 2023/1230.
Pacchetto di Compensation & Agevolazioni
• Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda sarà compresa tra un valore pari a € 30.000 e € 36.000.
• Qualifica Impiegato (C3-B1)
• Premi come da contrattazione integrativa di 2° livello
• Assistenza sanitaria integrativa
• Welfare (benefit e servizi per favorire il benessere e l’equilibrio tra vita lavorativa e privata)
• Buoni pasto/mensa aziendale
Nota di trasparenza:
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.
Eventuali scostamenti potranno essere motivati da elementi oggettivi e documentabili, emersi nel corso del processo di selezione. Coerenza normativa La decisione rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.
Nel contesto della Divisione Navi Mercantili, ricerchiamo per il cantiere di Monfalcone una risorsa da inserire nell'Area Servizi e Impianti con il ruolo di Tecnico Impianti. L’Ufficio Tecnico Impianti si occupa di tutta l’impiantistica di terra e delle infrastrutture del cantiere, trattando gli impianti di condizionamento e riscaldamento, le linee di distribuzione gas e le linee sanitarie. Nello specifico, le attività di competenza dell’Ufficio Tecnico Impianti, riguardano la progettazione degli impianti, la gestione delle gare d’appalto per la realizzazione degli stessi ed il controllo dell’avanzamento lavori relativamente alle tempistiche e alla qualità del lavoro svolto.
Job description
• Definizione delle necessità e delle caratteristiche tecniche dell’impianto da acquistare; • Stesura della specifica tecnica dei nuovi impianti o di quelli da rinnovare, necessaria per l’apertura della gara d’appalto e della relativa finalizzazione;
• Controllo dei documenti di progettazione emessi dalla ditta appaltatrice e della conformità degli stessi rispetto alle normative di riferimento e alla specifica di appalto;
• Verifica dell’avanzamento dei lavori svolti dalle ditte appaltatrici nel rispetto del Programma Lavori verifica dei SAL periodici presentati;
• Controllo e archiviazione della documentazione tecnica emessa dalla ditta appaltatrice per la messa in funzione dell’impianto, inclusa accettazione finale;
• Se previsto, soprassedere ai FAT in sede dell’appaltatore;
• Controllare il corretto adempimento da parte del personale sottoposto alle disposizioni in materia di sicurezza sul lavoro;
• Accettazione della conformità ed archiviazione dei progetti e degli impianti secondo le normative di riferimento;
Informazioni aggiuntive
• Diploma Tecnico a indirizzo Meccanico;
• Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
• Conoscenza del programma Autocad 2D;
• Predisposizione al team working;
• Capacità decisionali e organizzative;
• Conoscenza del D.Lgs. 81/2008;
• Conoscenza dei mezzi di sollevamento (es: Gru, Carroponte, Piattaforme di lavoro mobili) e relative modalità di esercizio;
• Familiarità con le schede tecniche dei mezzi di sollevamento e con le relative modalità operative;
• Gradita conoscenza della "Direttiva Macchine" - 2006/42/CE - 2023/1230.
Pacchetto di Compensation & Agevolazioni
• Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda sarà compresa tra un valore pari a € 30.000 e € 36.000.
• Qualifica Impiegato (C3-B1)
• Premi come da contrattazione integrativa di 2° livello
• Assistenza sanitaria integrativa
• Welfare (benefit e servizi per favorire il benessere e l’equilibrio tra vita lavorativa e privata)
• Buoni pasto/mensa aziendale
Nota di trasparenza:
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.
Eventuali scostamenti potranno essere motivati da elementi oggettivi e documentabili, emersi nel corso del processo di selezione. Coerenza normativa La decisione rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.