MANUTENTORE ELETTROMECCANICO ORDINARIE E IMPIANTI
Umana S.p.A. cerca MANUTENTORI ELETTROMECCANICI ORDINARI E DI IMPIANTI per un’notevole azienda del territorio operante nel settore dell’industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli. Ti occuperai della manutenzione preventiva, ordinaria e correttiva di impianti produttivi, macchinari automatici e componenti elettromeccanici. Collaborerai con il team di produzione per garantire la continuità operativa degli impianti, intervenendo tempestivamente in caso di guasti e contribuendo al miglioramento dell’efficienza produttiva.
Responsabilità principali:
- Manutenzione ordinaria — esecuzione di controlli periodici, lubrificazioni, serraggi, sostituzioni componenti soggetti a usura.
- Riparazioni elettromeccaniche — diagnosi guasti, interventi su motori, quadri elettrici, sensori, attuatori, trasmissioni meccaniche.
- Supporto alla produzione — interventi rapidi per ridurre fermo macchina e garantire continuità operativa.
- Manutenzione preventiva — esecuzione piani programmati, compilazione schede tecniche, segnalazione anomalie.
- Gestione ricambi — verifica disponibilità materiali, richiesta approvvigionamenti, ordine e cura del magazzino tecnico.
- Sicurezza operativa — rispetto procedure, lock‑out/tag‑out, DPI, segnalazione rischi.
- Miglioramento continuo — suggerimenti tecnici per ottimizzare impianti, ridurre guasti, aumentare efficienza.
Competenze Tecniche (Hard Skill)
- Elettromeccanica industriale
- Diagnostica guasti su impianti elettrici e meccanici
- Lettura schemi elettrici e disegni meccanici
- Utilizzo strumenti di misura (tester, amperometri, comparatori, micrometri)
- Saldatura e carpenteria leggera
- PLC base per diagnosi (no programmazione avanzata)
- Pneumatica e oleodinamica
- Manutenzione meccanica su trasmissioni, cuscinetti, riduttori
Competenze Trasversali (Soft Skill)
- Problem solving operativo
- Autonomia e responsabilità
- Collaborazione con produzione
- Gestione del tempo e delle priorità
- Precisione e cura del dettaglio
- Resistenza allo stress in caso di fermo impianto
- Comunicazione chiara con responsabili e colleghi
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Responsabilità principali:
- Manutenzione ordinaria — esecuzione di controlli periodici, lubrificazioni, serraggi, sostituzioni componenti soggetti a usura.
- Riparazioni elettromeccaniche — diagnosi guasti, interventi su motori, quadri elettrici, sensori, attuatori, trasmissioni meccaniche.
- Supporto alla produzione — interventi rapidi per ridurre fermo macchina e garantire continuità operativa.
- Manutenzione preventiva — esecuzione piani programmati, compilazione schede tecniche, segnalazione anomalie.
- Gestione ricambi — verifica disponibilità materiali, richiesta approvvigionamenti, ordine e cura del magazzino tecnico.
- Sicurezza operativa — rispetto procedure, lock‑out/tag‑out, DPI, segnalazione rischi.
- Miglioramento continuo — suggerimenti tecnici per ottimizzare impianti, ridurre guasti, aumentare efficienza.
Competenze Tecniche (Hard Skill)
- Elettromeccanica industriale
- Diagnostica guasti su impianti elettrici e meccanici
- Lettura schemi elettrici e disegni meccanici
- Utilizzo strumenti di misura (tester, amperometri, comparatori, micrometri)
- Saldatura e carpenteria leggera
- PLC base per diagnosi (no programmazione avanzata)
- Pneumatica e oleodinamica
- Manutenzione meccanica su trasmissioni, cuscinetti, riduttori
Competenze Trasversali (Soft Skill)
- Problem solving operativo
- Autonomia e responsabilità
- Collaborazione con produzione
- Gestione del tempo e delle priorità
- Precisione e cura del dettaglio
- Resistenza allo stress in caso di fermo impianto
- Comunicazione chiara con responsabili e colleghi
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.