Montatore/trice di Infissi – Mola di Bari
Un'impresa del settore costruzioni e infrastrutture ricerca un montatore o una montatrice di infissi per la propria sede di Mola di Bari (BA), con attività operativa in trasferta presso cantieri in tutta Italia.
Condizione imprescindibile è l'esperienza diretta nella posa di serramenti. Le trasferte durano mediamente due settimane consecutive e sono organizzate dall'azienda, mentre la giornata lavorativa ha inizio alle 6:00. Chi non ha già lavorato come montatore di infissi non soddisfa i requisiti minimi della posizione.
Descrizione della Posizione
L'inserimento prevede un contratto a tempo determinato della durata di sei mesi, con orario tempo pieno di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, per otto ore al giorno. Si applica il CCNL Metalmeccanica – Aziende Artigiane Confartigianato (C030). Il compenso va da 1.500 a 2.000 euro netti al mese. Terminato ogni intervento fuori sede, si torna alla base operativa.
Mansioni principali
- Rilevare le misure e preparare i vani
- Smontare e rimuovere i vecchi serramenti
- Posare i controtelai e fissarli con tasselli e schiume
- Montare e installare finestre, porte e scorrevoli in legno, alluminio e PVC
- Regolare ante, ferramenta e guarnizioni
- Eseguire sigillatura e finiture
- Verificare la tenuta e il corretto funzionamento a lavoro ultimato
- Pulire e ripristinare l'area di lavoro a fine intervento
Requisiti richiesti
- Esperienza minima di 2 anni, diretta e documentabile,
nel montaggio di infissi in legno, alluminio e PVC
- Disponibilità a partire per trasferte di circa due settimane consecutive
- Disponibilità a iniziare il turno alle 6:00
- Padronanza delle attrezzature di cantiere, di trapani, avvitatori e utensili per la posa
- Capacità di leggere disegni tecnici e di rilevare le misure
- Competenza nella regolazione di ferramenta e guarnizioni
- Conoscenza delle norme di sicurezza nei cantieri e nei lavori in quota
- Precisione, autonomia e affidabilità
- Buona volontà e attitudine al lavoro in squadra
- Capacità di adattamento agli spostamenti e attenzione alla sicurezza sul lavoro
Chi possiede l'esperienza richiesta trova in questo ruolo un'occasione concreta per mettere a frutto la propria professionalità sul campo. L'invio della candidatura è il primo passo per entrare in contatto con l'impresa.
Yeswework B.V. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. prot. n. 0000056 del 19/05/2021).
L'offerta si intende rivolta a persone dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://www.yeswework.it/privacy-policy/.
Condizione imprescindibile è l'esperienza diretta nella posa di serramenti. Le trasferte durano mediamente due settimane consecutive e sono organizzate dall'azienda, mentre la giornata lavorativa ha inizio alle 6:00. Chi non ha già lavorato come montatore di infissi non soddisfa i requisiti minimi della posizione.
Descrizione della Posizione
L'inserimento prevede un contratto a tempo determinato della durata di sei mesi, con orario tempo pieno di 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, per otto ore al giorno. Si applica il CCNL Metalmeccanica – Aziende Artigiane Confartigianato (C030). Il compenso va da 1.500 a 2.000 euro netti al mese. Terminato ogni intervento fuori sede, si torna alla base operativa.
Mansioni principali
- Rilevare le misure e preparare i vani
- Smontare e rimuovere i vecchi serramenti
- Posare i controtelai e fissarli con tasselli e schiume
- Montare e installare finestre, porte e scorrevoli in legno, alluminio e PVC
- Regolare ante, ferramenta e guarnizioni
- Eseguire sigillatura e finiture
- Verificare la tenuta e il corretto funzionamento a lavoro ultimato
- Pulire e ripristinare l'area di lavoro a fine intervento
Requisiti richiesti
- Esperienza minima di 2 anni, diretta e documentabile,
nel montaggio di infissi in legno, alluminio e PVC
- Disponibilità a partire per trasferte di circa due settimane consecutive
- Disponibilità a iniziare il turno alle 6:00
- Padronanza delle attrezzature di cantiere, di trapani, avvitatori e utensili per la posa
- Capacità di leggere disegni tecnici e di rilevare le misure
- Competenza nella regolazione di ferramenta e guarnizioni
- Conoscenza delle norme di sicurezza nei cantieri e nei lavori in quota
- Precisione, autonomia e affidabilità
- Buona volontà e attitudine al lavoro in squadra
- Capacità di adattamento agli spostamenti e attenzione alla sicurezza sul lavoro
Chi possiede l'esperienza richiesta trova in questo ruolo un'occasione concreta per mettere a frutto la propria professionalità sul campo. L'invio della candidatura è il primo passo per entrare in contatto con l'impresa.
Yeswework B.V. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. prot. n. 0000056 del 19/05/2021).
L'offerta si intende rivolta a persone dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://www.yeswework.it/privacy-policy/.