Graphic Designer
Per realtà dinamica e in continua crescita, siamo alla ricerca di un/una Graphic Designer Junior da inserire nel team creativo in modalità full remote . Attività principali La risorsa si occuperà di: Realizzazione di materiali grafici per canali digitali e social media; Supporto nella creazione di contenuti visual per campagne marketing; Elaborazione di banner, newsletter, presentazioni e materiale promozionale; Collaborazione con il team marketing e comunicazione per lo sviluppo di progetti creativi; Adattamento e ottimizzazione di contenuti grafici per differenti piattaforme. Requisiti richiesti Diploma o Laurea in Grafica, Design, Comunicazione Visiva o discipline affini; Conoscenza dei principali strumenti di progettazione grafica; Creatività,
attenzione ai dettagli e sensibilità estetica; Capacità di lavorare in autonomia e rispettare le scadenze. Requisiti preferenziali Conoscenza base di strumenti di video editing; Familiarità con i principali social network e relative linee guida grafiche; Portfolio lavori da allegare alla candidatura. Inserimento in un ambiente giovane e collaborativo; Percorso di formazione e crescita qualificato; Modalità di lavoro completamente da remoto; Coinvolgimento in progetti creativi e multidisciplinari; Opportunità di sviluppo delle competenze tecniche e creative. Sede di lavoro La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.
Lgs. 198/2006).
attenzione ai dettagli e sensibilità estetica; Capacità di lavorare in autonomia e rispettare le scadenze. Requisiti preferenziali Conoscenza base di strumenti di video editing; Familiarità con i principali social network e relative linee guida grafiche; Portfolio lavori da allegare alla candidatura. Inserimento in un ambiente giovane e collaborativo; Percorso di formazione e crescita qualificato; Modalità di lavoro completamente da remoto; Coinvolgimento in progetti creativi e multidisciplinari; Opportunità di sviluppo delle competenze tecniche e creative. Sede di lavoro La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.
Lgs. 198/2006).