Assistant Media Planner
Come Assistant MediaPlanner di Caffeinafarai parte del TeamMediapartecipando alla gestione e all'organizzazione delle nostre attività dimediaplanning sia a performance che marketplace.
ComeAssistant Media Plannerdi Caffeina farai parte del Team Media partecipando alla gestione e all'organizzazione delle nostre attività di media planning sia a performance che marketplace.Caffeina interpretaqueste sfide per offrire il massimo valore al proprio cliente,con l'obiettivo di offrirei risultati desiderati e valorizzarne al meglio i contenuti.
In Caffeina crediamo che la diversità sia la scintilla che accende le idee migliori.Per questo offriamo un contesto di lavoro estremamente inclusivo e valutiamo ogni candidatura in base a competenze e potenziale, senza alcuna discriminazione di età, genere, identità, orientamento sessuale, disabilità, provenienza, cultura o altri fattori protetti dalla legge.
Tutte le candidature perAssistantMedia Plannersono valutate singolarmente.
Utilizziamo uno strumento per la gestione del processo di selezione e comunicare con i candidati.
A volte, purtroppo,le risposte sono filtrate come Spam : ricordati di controllarne la cartella.
Suggerisci ed aiuti ad implementare campagne e strategie media coerenti con il brief del Cliente, per i progetti e le gare ditua responsabilità.
Supporti lo sviluppo di analisi periodiche di dati delle campagne media dei Clienti ditua responsabilità.
Sviluppi l'attività di reportistica periodica sulle attività relative alle campagne media dei Clienti ditua responsabilità.
Aiuti a raccogliere e analizzare i dati di mercato.
Aiuti ad identificare i target,
studiandone e comprendendone comportamento e abitudini.
Ti relazioni con i team delle varie aree aziendali per ottimizzare la customer experience e garantire brand consistency.
Assicuri la qualità del tuo lavoro.
Recepisci i feedback del tuo Coordinator e sviluppi soluzioni conseguenti.
Segnali tempestivamente criticità ed opportunità legate al tuo lavoro.
Ti mantieni all'avanguardia sugli ultimi sviluppi di tecnologie, mercato e trend digitali.
Livello di istruzione al grado di Laurea.
Capacità di lavorare in team.
Capacità di comprendere e trasmettere i feedback del cliente al team.
Conoscenza degli strumenti e le piattaforme (DoubleClick, Google Ads, Facebook Ads, Twitter Ads, Amazon Advertising, etc).
Precisione e alta concentrazione.
Ottima conoscenza della lingua inglese.
È preferibile aver visto una digital agencyo centro media.
Sarai parte dell'area Media, guidata da Riccardo Antonicelli (Media Director).
Lavorerai nel team insieme a Mario Vedetta (Head of Media).
Mario Vedetta
Contratto di stage
Postazione ed attrezzatura Apple
Supporto psicologico e nutrizionale Serenis
Formazione ed eventi offerti da Caffeina
Caffeina affonda le radici in una cultura aziendale solida e un team eccellente, che non si accontenta mai.
Settiamo l'asticella molto alta per ottenere i migliori risultati.
Il nostro team può godere di trasparenza e condivisione delle informazioni: in questo modo tutti possono essere partecipi delle scelte.
Lavoriamo in un clima aziendale serio quando necessario, e festoso ogni volta possibile.
I successi comuni e individuali sono celebrati in modo originale, genuino e divertente.
#J-*****-Ljbffr
ComeAssistant Media Plannerdi Caffeina farai parte del Team Media partecipando alla gestione e all'organizzazione delle nostre attività di media planning sia a performance che marketplace.Caffeina interpretaqueste sfide per offrire il massimo valore al proprio cliente,con l'obiettivo di offrirei risultati desiderati e valorizzarne al meglio i contenuti.
In Caffeina crediamo che la diversità sia la scintilla che accende le idee migliori.Per questo offriamo un contesto di lavoro estremamente inclusivo e valutiamo ogni candidatura in base a competenze e potenziale, senza alcuna discriminazione di età, genere, identità, orientamento sessuale, disabilità, provenienza, cultura o altri fattori protetti dalla legge.
Tutte le candidature perAssistantMedia Plannersono valutate singolarmente.
Utilizziamo uno strumento per la gestione del processo di selezione e comunicare con i candidati.
A volte, purtroppo,le risposte sono filtrate come Spam : ricordati di controllarne la cartella.
Suggerisci ed aiuti ad implementare campagne e strategie media coerenti con il brief del Cliente, per i progetti e le gare ditua responsabilità.
Supporti lo sviluppo di analisi periodiche di dati delle campagne media dei Clienti ditua responsabilità.
Sviluppi l'attività di reportistica periodica sulle attività relative alle campagne media dei Clienti ditua responsabilità.
Aiuti a raccogliere e analizzare i dati di mercato.
Aiuti ad identificare i target,
studiandone e comprendendone comportamento e abitudini.
Ti relazioni con i team delle varie aree aziendali per ottimizzare la customer experience e garantire brand consistency.
Assicuri la qualità del tuo lavoro.
Recepisci i feedback del tuo Coordinator e sviluppi soluzioni conseguenti.
Segnali tempestivamente criticità ed opportunità legate al tuo lavoro.
Ti mantieni all'avanguardia sugli ultimi sviluppi di tecnologie, mercato e trend digitali.
Livello di istruzione al grado di Laurea.
Capacità di lavorare in team.
Capacità di comprendere e trasmettere i feedback del cliente al team.
Conoscenza degli strumenti e le piattaforme (DoubleClick, Google Ads, Facebook Ads, Twitter Ads, Amazon Advertising, etc).
Precisione e alta concentrazione.
Ottima conoscenza della lingua inglese.
È preferibile aver visto una digital agencyo centro media.
Sarai parte dell'area Media, guidata da Riccardo Antonicelli (Media Director).
Lavorerai nel team insieme a Mario Vedetta (Head of Media).
Mario Vedetta
Contratto di stage
Postazione ed attrezzatura Apple
Supporto psicologico e nutrizionale Serenis
Formazione ed eventi offerti da Caffeina
Caffeina affonda le radici in una cultura aziendale solida e un team eccellente, che non si accontenta mai.
Settiamo l'asticella molto alta per ottenere i migliori risultati.
Il nostro team può godere di trasparenza e condivisione delle informazioni: in questo modo tutti possono essere partecipi delle scelte.
Lavoriamo in un clima aziendale serio quando necessario, e festoso ogni volta possibile.
I successi comuni e individuali sono celebrati in modo originale, genuino e divertente.
#J-*****-Ljbffr