Capo Reparto
Per importante realtà produttiva siamo alla ricerca di un/una
Capo Reparto Produzione
da inserire all'interno dello stabilimento produttivo.
La figura avrà la responsabilità di organizzare, coordinare e supervisionare le attività del reparto, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produttività, qualità, sicurezza e rispetto delle tempistiche di consegna.
Sarà inoltre un punto di riferimento per il team, contribuendo al miglioramento continuo dei processi e all'ottimizzazione delle attività produttive.
Principali responsabilità
Pianificare e coordinare le attività operative quotidiane del reparto.
Garantire il rispetto del piano di produzione e delle scadenze previste.
Monitorare l'avanzamento delle lavorazioni, l'efficienza e la produttività del reparto.
Gestire eventuali criticità produttive intervenendo tempestivamente per limitare ritardi e fermi macchina.
Organizzare turni, ferie, permessi e distribuzione delle attività del personale.
Affiancare e supportare il team nello sviluppo delle competenze e nella crescita professionale.
Garantire il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Collaborare all'analisi delle non conformità e all'individuazione delle relative azioni correttive.
Assicurare il rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Promuovere iniziative di miglioramento continuo volte ad aumentare l'efficienza e ridurre sprechi e costi operativi.
Collaborare con le funzioni aziendali coinvolte, tra cui ufficio tecnico, logistica, acquisti e manutenzione.
Esperienza in ruoli di coordinamento,
gestione di team o responsabilità operative in contesti produttivi, industriali o manifatturieri.
Saranno valutate positivamente candidature provenienti da qualsiasi settore produttivo; non è richiesta una provenienza specifica.
Buona conoscenza delle logiche organizzative della produzione.
Completano il profilo
Leadership e capacità di gestione delle persone.
Orientamento al risultato.
Ottime capacità organizzative e decisionali.
Problem solving e gestione delle priorità.
Buone doti comunicative e relazionali.
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
Ambiente vivace e orientato all'innovazione.
Orario di lavoro:
Full Time orario a giornata
Luogo di Lavoro:
Fighille,
Citerna (PG)
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e ******).
Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs ********, D.Lgs.******** e D.Lgs.********) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.
Il servizio è gratuito.
I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su .
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. ********.
Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. **** - SG - del 26/11/2004)
#J-*****-Ljbffr
Capo Reparto Produzione
da inserire all'interno dello stabilimento produttivo.
La figura avrà la responsabilità di organizzare, coordinare e supervisionare le attività del reparto, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produttività, qualità, sicurezza e rispetto delle tempistiche di consegna.
Sarà inoltre un punto di riferimento per il team, contribuendo al miglioramento continuo dei processi e all'ottimizzazione delle attività produttive.
Principali responsabilità
Pianificare e coordinare le attività operative quotidiane del reparto.
Garantire il rispetto del piano di produzione e delle scadenze previste.
Monitorare l'avanzamento delle lavorazioni, l'efficienza e la produttività del reparto.
Gestire eventuali criticità produttive intervenendo tempestivamente per limitare ritardi e fermi macchina.
Organizzare turni, ferie, permessi e distribuzione delle attività del personale.
Affiancare e supportare il team nello sviluppo delle competenze e nella crescita professionale.
Garantire il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Collaborare all'analisi delle non conformità e all'individuazione delle relative azioni correttive.
Assicurare il rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Promuovere iniziative di miglioramento continuo volte ad aumentare l'efficienza e ridurre sprechi e costi operativi.
Collaborare con le funzioni aziendali coinvolte, tra cui ufficio tecnico, logistica, acquisti e manutenzione.
Esperienza in ruoli di coordinamento,
gestione di team o responsabilità operative in contesti produttivi, industriali o manifatturieri.
Saranno valutate positivamente candidature provenienti da qualsiasi settore produttivo; non è richiesta una provenienza specifica.
Buona conoscenza delle logiche organizzative della produzione.
Completano il profilo
Leadership e capacità di gestione delle persone.
Orientamento al risultato.
Ottime capacità organizzative e decisionali.
Problem solving e gestione delle priorità.
Buone doti comunicative e relazionali.
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
Ambiente vivace e orientato all'innovazione.
Orario di lavoro:
Full Time orario a giornata
Luogo di Lavoro:
Fighille,
Citerna (PG)
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e ******).
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Il servizio è gratuito.
I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su .
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art.46 del D.P.R. ********.
Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. **** - SG - del 26/11/2004)
#J-*****-Ljbffr