Supply Chain Manager

Pubblicato il 01-11-2026 · Manpowergroup · Modena

Per una realtà industriale leader nel proprio settore, caratterizzata da solidità, innovazione e costante crescita, siamo alla ricerca di un/una
Supply Chain Manager
da inserire all'interno dell'area Operations.
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Operations, avrà la responsabilità di governare e ottimizzare l'intera catena di fornitura, assicurando il corretto coordinamento tra fornitori, produzione interna ed esterna e pianificazione dei flussi logistici.
Principali responsabilità
Gestire e sviluppare il parco fornitori, occupandosi di scouting, qualifica, negoziazione e monitoraggio delle performance;
Coordinare e supervisionare la rete di partner produttivi e lavorazioni esterne;
Pianificare e controllare i fabbisogni produttivi attraverso strumenti MRP/MPS, garantendo il corretto livello delle scorte e l'efficienza dei processi;
Coordinare le attività del reparto interno dedicato alle fasi finali di assemblaggio e completamento prodotto;
Definire, monitorare e analizzare i principali KPI della Supply Chain, promuovendo azioni di miglioramento continuo;
Collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire il rispetto degli obiettivi di qualità, costo e servizio.
Requisiti richiesti




Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Meccanica o percorso equivalente;
Esperienza consolidata (almeno 5-7 anni) in ruoli di Supply Chain, Operations, Produzione, Pianificazione o Acquisti Tecnici all'interno di contesti manifatturieri strutturati;
Conoscenza approfondita delle logiche di pianificazione della produzione, gestione distinte base, MRP e forecasting;
Esperienza nella gestione di fornitori strategici, terzisti e processi produttivi complessi;
Ottima familiarità con sistemi ERP e strumenti avanzati di pianificazione;
Spiccate capacità organizzative, leadership, autonomia decisionale e orientamento al risultato.
Cosa offre l'azienda
Inserimento diretto a tempo indeterminato;
Ruolo strategico con elevato livello di autonomia e responsabilità;
Contesto strutturato, in crescita e orientato all'innovazione;
Retribuzione lorda annua da
***** €
commisurata all'esperienza maturata;
MBO
e sistema premiante collegato agli obiettivi;
Concrete occasione di contribuire all'evoluzione organizzativa e ai processi aziendali.
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Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.