Senior System Administrator (M/F/D)
Siamo alla ricerca di un a figura come Senior System Administrator con esperienza per l' IT interna di ACS Group.
La risorsa sarà responsabile della stabilità, della sicurezza e dell'evoluzione dell'infrastruttura in tutte le sedi del gruppo e rappresenterà il punto di escalation tecnico per le tematiche più complesse.
Il tuo contributo al successo di ACS Group :Gestione, manutenzione ed evoluzione in autonomia dell'infrastruttura IT multisede di ACS Group (server, storage, virtualizzazione, rete); Pianificazione, documentazione e test periodici dei piani di backup e disaster recovery; Amministrazione e ottimizzazione dei componenti di rete come firewall, switch e access point Wi-Fi, nonché dei collegamenti tra le sedi; Gestione ed evoluzione del nostro ambiente cloud (Azure) e degli scenari ibridi; Amministrazione di sistemi Windows Server e Linux; Punto di escalation di 2° e 3° livello per il supporto interno: analisi e risoluzione duratura di malfunzionamenti complessi; Supporto tecnico e trasferimento di conoscenze ai colleghi del 1° livello.
Le caratteristiche che cerchiamo: Esperienza pluriennale come System Administrator, Infrastructure Engineer o in un ruolo analogo; Solide conoscenze di Windows Server e Active Directory e buone conoscenze di Linux; Dimestichezza con la virtualizzazione (ad es. VMware, Hyper-V) e con soluzioni di backup (ad es. Veeam); Esperienza pratica con piani di disaster recovery e business continuity; Solide competenze di networking: routing, VLAN, VPN, firewall, switching e Wi-Fi; Esperienza con Microsoft Azure o con altre piattaforme cloud (AWS, GCP), idealmente anche con Microsoft 365 / Entra ID; Metodo di lavoro autonomo, strutturato e affidabile,
con senso di responsabilità anche nelle situazioni critiche; Spiccate capacità di problem solving e approccio analitico; Disponibilità a trasferte occasionali tra le nostre sedi; Ottima conoscenza della lingua italiana; la conoscenza del tedesco e dell'inglese costituisce un plus.
Che cosa offriamo?
Formazione Orario flessibile e smart working Buoni pasto giornalieri Fondo pensione integrativo Assicurazione sanitaria, anche per figli minorenni Per questa posizione offriamo una retribuzione superiore al contratto collettivo nazionale per il commercio e i servizi (codice CNEL: H011), a partire da ****** € lordi annui.
Le qualifiche e l'esperienza hanno un impatto diretto sulla retribuzione.
Chi siamo: ACS Group è uno dei principali poli tecnologici in Italia e in Germania, con oltre 550 collaboratori e una presenza capillare in Trentino-Alto Adige, Veneto, Emilia-Romagna, Lombardia, Campania e a Monaco di Baviera, il Gruppo rappresenta un punto di riferimento nel panorama dell'Information Technology, grazie alla capacità di integrare soluzioni innovative, servizi specializzati e una robusto visione strategica.
L'organizzazione del Gruppo si distingue per un modello aperto e collaborativo, caratterizzato da gerarchie snelle.
Questo crea un ambiente in cui l'iniziativa personale, l'autonomia operativa e la responsabilità individuale vengono incoraggiate e valorizzate.
Il Gruppo offre un contesto lavorativo dinamico, moderno e orientato al benessere delle persone, dove collaborazione, spirito di squadra e crescita condivisa costituiscono i pilastri della cultura aziendale.
*La selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine o background.
La risorsa sarà responsabile della stabilità, della sicurezza e dell'evoluzione dell'infrastruttura in tutte le sedi del gruppo e rappresenterà il punto di escalation tecnico per le tematiche più complesse.
Il tuo contributo al successo di ACS Group :Gestione, manutenzione ed evoluzione in autonomia dell'infrastruttura IT multisede di ACS Group (server, storage, virtualizzazione, rete); Pianificazione, documentazione e test periodici dei piani di backup e disaster recovery; Amministrazione e ottimizzazione dei componenti di rete come firewall, switch e access point Wi-Fi, nonché dei collegamenti tra le sedi; Gestione ed evoluzione del nostro ambiente cloud (Azure) e degli scenari ibridi; Amministrazione di sistemi Windows Server e Linux; Punto di escalation di 2° e 3° livello per il supporto interno: analisi e risoluzione duratura di malfunzionamenti complessi; Supporto tecnico e trasferimento di conoscenze ai colleghi del 1° livello.
Le caratteristiche che cerchiamo: Esperienza pluriennale come System Administrator, Infrastructure Engineer o in un ruolo analogo; Solide conoscenze di Windows Server e Active Directory e buone conoscenze di Linux; Dimestichezza con la virtualizzazione (ad es. VMware, Hyper-V) e con soluzioni di backup (ad es. Veeam); Esperienza pratica con piani di disaster recovery e business continuity; Solide competenze di networking: routing, VLAN, VPN, firewall, switching e Wi-Fi; Esperienza con Microsoft Azure o con altre piattaforme cloud (AWS, GCP), idealmente anche con Microsoft 365 / Entra ID; Metodo di lavoro autonomo, strutturato e affidabile,
con senso di responsabilità anche nelle situazioni critiche; Spiccate capacità di problem solving e approccio analitico; Disponibilità a trasferte occasionali tra le nostre sedi; Ottima conoscenza della lingua italiana; la conoscenza del tedesco e dell'inglese costituisce un plus.
Che cosa offriamo?
Formazione Orario flessibile e smart working Buoni pasto giornalieri Fondo pensione integrativo Assicurazione sanitaria, anche per figli minorenni Per questa posizione offriamo una retribuzione superiore al contratto collettivo nazionale per il commercio e i servizi (codice CNEL: H011), a partire da ****** € lordi annui.
Le qualifiche e l'esperienza hanno un impatto diretto sulla retribuzione.
Chi siamo: ACS Group è uno dei principali poli tecnologici in Italia e in Germania, con oltre 550 collaboratori e una presenza capillare in Trentino-Alto Adige, Veneto, Emilia-Romagna, Lombardia, Campania e a Monaco di Baviera, il Gruppo rappresenta un punto di riferimento nel panorama dell'Information Technology, grazie alla capacità di integrare soluzioni innovative, servizi specializzati e una robusto visione strategica.
L'organizzazione del Gruppo si distingue per un modello aperto e collaborativo, caratterizzato da gerarchie snelle.
Questo crea un ambiente in cui l'iniziativa personale, l'autonomia operativa e la responsabilità individuale vengono incoraggiate e valorizzate.
Il Gruppo offre un contesto lavorativo dinamico, moderno e orientato al benessere delle persone, dove collaborazione, spirito di squadra e crescita condivisa costituiscono i pilastri della cultura aziendale.
*La selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine o background.