Hr Generalist Specialist
Per nostra azienda cliente, notevole realtà multinazionale con sede a Bolzano, siamo alla ricerca di una figura di
HR Generalist Specialist
da inserire all'interno della Direzione Risorse Umane.
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
La risorsa selezionata avrà un ruolo trasversale e si occuperà sia degli aspetti amministrativi del personale sia delle attività "soft" di gestione e sviluppo delle risorse.
Principali responsabilità
Gestione amministrativa del personale (paghe esternalizzate)
Gestione delle pratiche di assunzione, cessazione, trasformazione contrattuale
Supporto nella gestione delle presenze, ferie, permessi e adempimenti normativi
Conduzione di colloqui di selezione e supporto ai processi di recruiting
Organizzazione e coordinamento delle attività formative
Supporto alle iniziative di sviluppo e comunicazione interna
Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche
Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli HR generalisti
Buona conoscenza della normativa del lavoro
Ottime capacità relazionali e organizzative
Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza del tedesco costituirà xysqume titolo preferenziale
Inserimento con
contratto iniziale di 12 mesi
con
possibile trasformazione a tempo indeterminato
Contesto multinazionale strutturato e in forte evoluzione
Opportunità di crescita competente in ambito HR
Sede di lavoro:
Bolzano
Richiesta residenza o domicilio in Trentino Alto Adige
#J-*****-Ljbffr
HR Generalist Specialist
da inserire all'interno della Direzione Risorse Umane.
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
La risorsa selezionata avrà un ruolo trasversale e si occuperà sia degli aspetti amministrativi del personale sia delle attività "soft" di gestione e sviluppo delle risorse.
Principali responsabilità
Gestione amministrativa del personale (paghe esternalizzate)
Gestione delle pratiche di assunzione, cessazione, trasformazione contrattuale
Supporto nella gestione delle presenze, ferie, permessi e adempimenti normativi
Conduzione di colloqui di selezione e supporto ai processi di recruiting
Organizzazione e coordinamento delle attività formative
Supporto alle iniziative di sviluppo e comunicazione interna
Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche
Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli HR generalisti
Buona conoscenza della normativa del lavoro
Ottime capacità relazionali e organizzative
Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza del tedesco costituirà xysqume titolo preferenziale
Inserimento con
contratto iniziale di 12 mesi
con
possibile trasformazione a tempo indeterminato
Contesto multinazionale strutturato e in forte evoluzione
Opportunità di crescita competente in ambito HR
Sede di lavoro:
Bolzano
Richiesta residenza o domicilio in Trentino Alto Adige
#J-*****-Ljbffr