Talent Acquisition Specialist (Categorie Protette/99)

Pubblicato il 01-11-2026 · Brain Technologies · Torino

Brain Technologies è alla ricerca di due:
Talent Acquisition Specialist – Categorie Protette (L.
68
?
99
)
Posizione riservata a persone iscritte alle categorie protette ai sensi della L. 68?99 .
Le risorse entreranno a far parte del nostro team interno e seguiranno il processo di ricerca e selezione del personale: dallo screening delle candidature ai colloqui, fino alla gestione dei canali di recruiting.
Attività principali:
Screening dei CV e gestione dei flussi di candidatura
Conduzione di colloqui individuali e di gruppo
Aggiornamento e gestione del database candidature
Attivazione, gestione e monitoraggio dei canali di recruiting
Supporto nella stesura degli annunci e nelle attività di employer branding
Sede di lavoro:
Torino
Requisiti:
Laurea di primo livello o magistrale
Esperienza pregressa in attività di selezione e recruiting
Ottima conoscenza della lingua inglese
Ottime capacità comunicative e relazionali, attitudine al lavoro in team
Orientamento agli obiettivi, proattività e senso di responsabilità
Appartenenza alle categorie protette (L. 68?99)
Competenze preferenziali:
Esperienza nella selezione di profili in ambito tecnico e ingegneristico
Cosa ti offriamo:
Contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Grande Industria




RAL ************* € + buoni pasto (il posizionamento dipende da esperienza e livello di inquadramento)
Responsabilità e crescita
Ambiente flessibile e vivace
Struttura organizzativa orizzontale
Ambiente internazionale
Welfare
Assicurazione sanitaria
Brain Technologies è una società Italiana di Ingegneria fondata a Torino nel ****, appassionata di tecnologia e innovazione.
Collaboriamo con le più rappresentative realtà industriali nazionali ed internazionali nei settori dei Sistemi Embedded, Progettazione Hardware, Sistemi Meccatronici e tanto altro.
Crediamo che la soddisfazione delle persone e le relazioni umane siano la chiave della crescita.
Brain Technologies è un'Azienda che crede nelle pari opportunità e le decisioni in merito alle nuove assunzioni si basano solo su merito, qualifiche, abilità e rendimento nei colloqui.
La scelta dei candidati che superano le selezioni viene fatta indipendentemente da religione, paese d'origine o etnia, sesso, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, età o disabilità.
Brain Technologies si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo, diversificato e sicuro.
(Leggi 903?77 ; 125?91 ; dei decreti legislativi 215?03 e 216?03)
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.