Process Engineers
Process Engineer – Food & Beverage Ruolo: Process Engineer Food & Beverage Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 15 paesi. Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare. Per un progetto in ambito Food & Beverage , siamo alla ricerca di un/una Process Engineer da inserire nel nostro team nelle sedi di Treviso e Vicenza. La risorsa sarà coinvolta nella progettazione, ottimizzazione e implementazione di processi industriali, contribuendo al miglioramento continuo delle performance produttive e all’efficienza degli impianti. Avrà l’occasione di collaborare con team multidisciplinari e di partecipare a progetti innovativi in un settore in continua evoluzione. ️ Analisi, progettazione e ottimizzazione dei processi produttivi in ambito Food & Beverage. Sviluppo e aggiornamento di Process Flow Diagrams (PFD) e Piping & Instrumentation Diagrams (P&ID;) . Definizione delle specifiche tecniche di processo per macchinari, equipment e impianti industriali. Collaborazione con i team di Engineering, Automation, Quality e Production per garantire l’efficienza e l’affidabilità degli impianti. Supporto alle attività di commissioning, start-up e troubleshooting degli impianti. Verifica della conformità dei processi agli standard di qualità, sicurezza alimentare e alle normative applicabili al settore. Laurea in Ingegneria Chimica, Ingegneria Alimentare, Ingegneria Meccanica o discipline affini. Esperienza pregressa nel ruolo di Process Engineer, preferibilmente nel settore Food & Beverage o in contesti industriali di processo.
Conoscenza dei processi produttivi industriali e delle principali tecnologie di trattamento e trasformazione degli alimenti e delle bevande. Capacità di lettura e interpretazione di PFD, P&ID; e documentazione tecnica di processo . Familiarità con apparecchiature industriali, sistemi di piping e impianti di processo. Buona capacità di analisi, problem solving e orientamento al miglioramento continuo. Buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto in ambito tecnico. Esperienza con sistemi CIP/SIP, processi di sanitizzazione e tecnologie di trattamento termico. Conoscenza delle normative HACCP e degli standard di sicurezza alimentare. Familiarità con software CAD e strumenti di progettazione impiantistica. Esperienza in attività di commissioning e start-up presso siti produttivi. Contratto a tempo indeterminato; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68⁄99 . I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016⁄679 .
Conoscenza dei processi produttivi industriali e delle principali tecnologie di trattamento e trasformazione degli alimenti e delle bevande. Capacità di lettura e interpretazione di PFD, P&ID; e documentazione tecnica di processo . Familiarità con apparecchiature industriali, sistemi di piping e impianti di processo. Buona capacità di analisi, problem solving e orientamento al miglioramento continuo. Buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto in ambito tecnico. Esperienza con sistemi CIP/SIP, processi di sanitizzazione e tecnologie di trattamento termico. Conoscenza delle normative HACCP e degli standard di sicurezza alimentare. Familiarità con software CAD e strumenti di progettazione impiantistica. Esperienza in attività di commissioning e start-up presso siti produttivi. Contratto a tempo indeterminato; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68⁄99 . I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016⁄679 .