Network Engineer ICT

Pubblicato il 04-11-2026 · CDLAN · Monza

Network Engineer – Servizi ICT Il tuo impatto Ogni pacchetto che entra ed esce da CDLAN passa dalla rete che progetti e gestisci tu: dall'accesso al data center, fino al backbone e alle sessioni BGP con clienti, peer e carrier. Non ti limiti a tenerla in piedi: disegni le soluzioni che sosterranno la crescita di CDLAN nei prossimi anni. Prima informazione, prima azione: tocca a te trovare una soluzione. Perché CDLAN? CDLAN è il Cloud e Internet Service Provider 100% italiano che da oltre vent'anni abilita la digitalizzazione delle aziende con soluzioni integrate e innovative, garantite dalla ridondanza del proprio data center Tier IV compliant nel cuore di Milano. Come vivrai i valori in questo ruolo Passione – Guardi i trend di traffico e ti accorgi prima degli altri che un link sta per saturarsi: non aspetti l'allarme, proponi tu come far evolvere la rete. Cura – Prima di una manutenzione programmata prepari il piano, il rollback e la comunicazione ai clienti. Dopo, aggiorni la documentazione: la rete deve essere chiara per chiunque la prenda in mano. Squadra – Durante un disservizio tieni i nervi saldi: aggiorni il cliente, apri l'escalation con il vendor e lavori fianco a fianco con i colleghi finché il servizio non torna su. Questi sono solo alcuni esempi: il resto lo scriverai tu Il ruolo Cerchiamo un/una Network Engineer dedicato/a ai servizi ICT, che disegni le soluzioni del futuro di CDLAN a supporto del nostro ambizioso progetto di crescita. Lavorerai su una rete multivendor da service provider, dalla progettazione all'esercizio, a contatto diretto con clienti, carrier e vendor. Il tuo scopo Garantire una rete affidabile, sicura e pronta a crescere, perché i servizi dei clienti funzionino sempre e i nuovi possano essere attivati in modo rapido e solido. Di cosa ti occuperai




* Progettare e implementare le evoluzioni dell'infrastruttura di rete: accesso, data center, backbone
* Gestire la rete in esercizio lungo tutto il ciclo di vita: aggiornamenti software, patch di sicurezza, hardening, manutenzioni programmate
* Gestire il routing della rete, incluse le sessioni BGP con clienti, peer e carrier
* Gestire i firewall Fortinet dell'infrastruttura e dei servizi ai clienti
* Installare e configurare apparati di rete in ambiente multivendor, anche con interventi fisici in data center
* Attivare i servizi per i nuovi clienti: configurazione e collaudo insieme ai referenti tecnici
* Monitorare la rete in modo proattivo: gestione degli allarmi, analisi dei trend, capacity planning
* Gestire i ticket di assurance verso i clienti nel rispetto degli SLA, con escalation verso fornitori e vendor
* Redigere e mantenere la documentazione tecnica e di progetto Se un modo di lavorare fa perdere tempo a te o al team, cambialo: non serve che te lo chieda qualcuno. La tua cassetta degli attrezzi Requisiti 4-5 anni di esperienza come network engineer, preferibilmente in ambito service provider Disponibilità alla reperibilità Conoscenza dei protocolli BGP, MPLS e IS-IS (o OSPF) Conoscenza dei firewall, preferibilmente Fortinet Esperienza in ambienti multivendor Esperienza pratica con strumenti di monitoraggio, diagnostica e analisi di rete Diploma o laurea in Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni o affini,



o esperienza equivalente Inglese di livello B2, sufficiente a gestire escalation tecniche con i vendor Capacità di comunicare con clienti e fornitori, anche in situazioni di disservizio Disponibilità alla reperibilità a turni (una settimana al mese) Costituiscono titolo preferenziale Conoscenza di Cisco, Juniper, Arista, Huawei o Extreme Certificazioni CCNP, Fortinet NSE/FCP o equivalenti Basi di Linux Cosa trovi in CDLAN Reward – RAL 35.000€ – 42.000€, CCNL Telecomunicazioni Inserimento – Assunzione a tempo indeterminato Flessibilità – Lavoro agile: i giorni da remoto si concordano con il team, così come le assenze. Non si lascia mai il team scoperto Formazione – Piani di formazione soft e tecnica Welfare – Vantaggi e programmi welfare Crescita – Un ambiente stimolante, orientato alla crescita professionale e personale Autonomia e rispetto – Puoi proporre modi migliori di lavorare, non solo eseguirli Il tuo People Journey non finisce con l'assunzione La selezione è il primo passo. In CDLAN il tuo ingresso è l'inizio di un viaggio condiviso: conoscere → integrarsi → contribuire → essere autonomi Welcome – Conosci CDLAN, il team e il modo in cui lavoriamo Buddy – Hai una persona di riferimento per orientarti nei primi passi Onboarding – Costruiamo insieme conoscenze, autonomia, strumenti e relazioni Feedback – Il confronto accompagna il percorso e rende visibili punti di forza e aree di crescita Growth – Formazione, competenze e obiettivi diventano parte di un percorso di sviluppo Come funziona la selezione 1⃣ Colloquio con People
· 30 min, da remoto – conoscitivo e soft skills 2⃣ Test Hogan
· da remoto 3⃣ Colloquio con People
· 60 min, preferibilmente in presenza – soft skills e restituzione del test Hogan
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.