Payroll specialist
Skilljob, società di ricerca e selezione del personale, ricerca per realtà cliente una figura di:
Payroll specialist
RESPONSABILITA`:
La risorsa, inserita in un contesto strutturato e collaborando con il team, si occuperà della gestione delle principali attività legate all’amministrazione del personale e all’elaborazione delle paghe.
In particolare, si occuperà di:
- gestione delle presenze e controllo delle variabili mensili;
- elaborazione e gestione dei cedolini paga;
- gestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni contrattuali;
- gestione degli adempimenti amministrativi connessi al rapporto di lavoro;
- gestione della documentazione relativa al personale;
- supporto nella gestione di ferie, permessi, malattie, maternità e altre assenze;
- interfaccia con dipendenti e consulenti esterni per le tematiche legate all’amministrazione del personale;
- supporto nelle attività ordinarie dell’ufficio HR/Payroll.
Requisiti
- La figura ideale ha maturato almeno 2 anni di esperienza in ambito payroll e amministrazione del personale, preferibilmente all’interno di aziende strutturate o studi professionali.
- È richiesta una buona conoscenza dei principali istituti contrattuali e normativi relativi al rapporto di lavoro, oltre a una buona dimestichezza con gli strumenti informatici e, preferibilmente, con software gestionali dedicati all’elaborazione paghe.
Completano il profilo precisione, riservatezza, capacità organizzative e attitudine al lavoro in team.
SI OFFRE:
inserimento diretto con RAL indicativa: €30.000 – €38.000, commisurata all’esperienza e alle competenze maturate.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Modena (MO)
#progettoprio
Payroll specialist
RESPONSABILITA`:
La risorsa, inserita in un contesto strutturato e collaborando con il team, si occuperà della gestione delle principali attività legate all’amministrazione del personale e all’elaborazione delle paghe.
In particolare, si occuperà di:
- gestione delle presenze e controllo delle variabili mensili;
- elaborazione e gestione dei cedolini paga;
- gestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni contrattuali;
- gestione degli adempimenti amministrativi connessi al rapporto di lavoro;
- gestione della documentazione relativa al personale;
- supporto nella gestione di ferie, permessi, malattie, maternità e altre assenze;
- interfaccia con dipendenti e consulenti esterni per le tematiche legate all’amministrazione del personale;
- supporto nelle attività ordinarie dell’ufficio HR/Payroll.
Requisiti
- La figura ideale ha maturato almeno 2 anni di esperienza in ambito payroll e amministrazione del personale, preferibilmente all’interno di aziende strutturate o studi professionali.
- È richiesta una buona conoscenza dei principali istituti contrattuali e normativi relativi al rapporto di lavoro, oltre a una buona dimestichezza con gli strumenti informatici e, preferibilmente, con software gestionali dedicati all’elaborazione paghe.
Completano il profilo precisione, riservatezza, capacità organizzative e attitudine al lavoro in team.
SI OFFRE:
inserimento diretto con RAL indicativa: €30.000 – €38.000, commisurata all’esperienza e alle competenze maturate.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Modena (MO)
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