Weekend MaxMara Bergamo- Cerca Store Manager
Franchising Weekend MaxMara a Bergamo, cerca 1 Store Manager.
Il/La candidato/a ideale è una persona dinamica e fortemente orientata agli obiettivi con provata esperienza nell'abbigliamento donna.
Completano il profilo propensione al lavoro in team e alla gestione delle risorse umane, ottima conoscenza delle tecniche di vendita assistita, delle tendenze e del prodotto. Gradita conoscenza della lingua inglese.
La risorsa scelta sarà responsabile del punto vendita e si occuperà di:
- Coordinare e supervisionare tutte le attività dello Store;
- Sviluppare e costruire relazioni di fiducia con la clientela, offrendo supporto e consulenza all’acquisto;
- Monitorare i dati di vendita e raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi, proponendo eventuali iniziative necessarie al raggiungimento dei budget assegnati;
- Monitorare KPI's per avere un'ampia visione delle performance commerciali dello Store;
- Lavorare a stretto contatto con il back-office di supporto agli Store;
- Trasmettere i valori aziendali allo staff del punto vendita per garantire un servizio di qualità;
- Gestire lo staff (individuare le necessità del personale, formare e motivare lo staff con la pratica costante del feedback e l'essere d'esempio in Store, organizzare e pianificare gli orari, gestire le vacanze e i giorni liberi, risolvere i conflitti e lavorare sul gioco di squadra) attraverso ottime doti di leadership.
Offresi tempo indeterminato full time dopo il superamento della prova
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Retribuzione: €1.400,00 - €1.900,00 al mese
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)
Esperienza:
- addetta vendita: 3 anni (Obbligatorio)
Sede di lavoro: In presenza
Il/La candidato/a ideale è una persona dinamica e fortemente orientata agli obiettivi con provata esperienza nell'abbigliamento donna.
Completano il profilo propensione al lavoro in team e alla gestione delle risorse umane, ottima conoscenza delle tecniche di vendita assistita, delle tendenze e del prodotto. Gradita conoscenza della lingua inglese.
La risorsa scelta sarà responsabile del punto vendita e si occuperà di:
- Coordinare e supervisionare tutte le attività dello Store;
- Sviluppare e costruire relazioni di fiducia con la clientela, offrendo supporto e consulenza all’acquisto;
- Monitorare i dati di vendita e raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi, proponendo eventuali iniziative necessarie al raggiungimento dei budget assegnati;
- Monitorare KPI's per avere un'ampia visione delle performance commerciali dello Store;
- Lavorare a stretto contatto con il back-office di supporto agli Store;
- Trasmettere i valori aziendali allo staff del punto vendita per garantire un servizio di qualità;
- Gestire lo staff (individuare le necessità del personale, formare e motivare lo staff con la pratica costante del feedback e l'essere d'esempio in Store, organizzare e pianificare gli orari, gestire le vacanze e i giorni liberi, risolvere i conflitti e lavorare sul gioco di squadra) attraverso ottime doti di leadership.
Offresi tempo indeterminato full time dopo il superamento della prova
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Retribuzione: €1.400,00 - €1.900,00 al mese
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)
Esperienza:
- addetta vendita: 3 anni (Obbligatorio)
Sede di lavoro: In presenza