Responsabile Della Gestione del Service
Importante realtà operante nel settore industriale
Ottima possibilità di carriera
Azienda
L'azienda opera nel settore industriale
Gestire e ottimizzare il parco mezzi a noleggio, garantendo la disponibilità della flotta e la corretta assegnazione dei mezzi in funzione delle esigenze operative e delle richieste dei clienti.
Monitorare costantemente lo stato tecnico dei mezzi, programmando e supervisionando gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, le attività di ripristino e le verifiche periodiche necessarie a garantire sicurezza, affidabilità ed efficienza operativa.
Coordinare le attività di service e manutenzione in stretta collaborazione con l'officina, assicurando il rispetto delle tempistiche di intervento e la riduzione dei fermi macchina.
Analizzare i costi di gestione, manutenzione e riparazione della flotta, individuando azioni di miglioramento volte all'ottimizzazione delle performance tecniche ed economiche dei mezzi.
Valutare le esigenze di rinnovo, sostituzione, ampliamento o dismissione del parco macchine sulla base dello stato di utilizzo, delle condizioni tecniche e delle esigenze del mercato.
Garantire il coordinamento tra i diversi reparti aziendali coinvolti nelle attività di preparazione, allestimento, consegna, ritiro, manutenzione e gestione delle criticità tecniche della flotta.
Assicurare una rapida gestione delle emergenze e delle problematiche tecniche dei mezzi, identificando soluzioni efficaci per minimizzare l'impatto operativo sul cliente.
Acquisire nuovi clienti e sviluppare il business del noleggio,
consolidando le relazioni commerciali esistenti e promuovendo servizi a valore aggiunto legati alla gestione e manutenzione dei mezzi.
Gestire trattative, offerte e contratti di noleggio, definendo condizioni economiche coerenti con le politiche aziendali e gli obiettivi di marginalità.
Predisporre report periodici relativi a fatturato, redditività, costi di manutenzione, performance della flotta e livello di servizio erogato.
Competenze ed esperienza
Esperienza nella gestione di flotte di mezzi industriali o attrezzature industriali.
Solida conoscenza delle attività di manutenzione e service applicate a mezzi industriali.
Esperienza nel coordinamento di risorse operative e tecniche.
Buone capacità relazionali, organizzative e di negoziazione.
Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali gestionali aziendali.
Forte orientamento al problem solving e alla gestione delle priorità.
Spirito imprenditoriale e orientamento al risultato.
Contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione annua lorda compresa tra € 40000 e € 45000.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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Azienda
L'azienda opera nel settore industriale
Gestire e ottimizzare il parco mezzi a noleggio, garantendo la disponibilità della flotta e la corretta assegnazione dei mezzi in funzione delle esigenze operative e delle richieste dei clienti.
Monitorare costantemente lo stato tecnico dei mezzi, programmando e supervisionando gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, le attività di ripristino e le verifiche periodiche necessarie a garantire sicurezza, affidabilità ed efficienza operativa.
Coordinare le attività di service e manutenzione in stretta collaborazione con l'officina, assicurando il rispetto delle tempistiche di intervento e la riduzione dei fermi macchina.
Analizzare i costi di gestione, manutenzione e riparazione della flotta, individuando azioni di miglioramento volte all'ottimizzazione delle performance tecniche ed economiche dei mezzi.
Valutare le esigenze di rinnovo, sostituzione, ampliamento o dismissione del parco macchine sulla base dello stato di utilizzo, delle condizioni tecniche e delle esigenze del mercato.
Garantire il coordinamento tra i diversi reparti aziendali coinvolti nelle attività di preparazione, allestimento, consegna, ritiro, manutenzione e gestione delle criticità tecniche della flotta.
Assicurare una rapida gestione delle emergenze e delle problematiche tecniche dei mezzi, identificando soluzioni efficaci per minimizzare l'impatto operativo sul cliente.
Acquisire nuovi clienti e sviluppare il business del noleggio,
consolidando le relazioni commerciali esistenti e promuovendo servizi a valore aggiunto legati alla gestione e manutenzione dei mezzi.
Gestire trattative, offerte e contratti di noleggio, definendo condizioni economiche coerenti con le politiche aziendali e gli obiettivi di marginalità.
Predisporre report periodici relativi a fatturato, redditività, costi di manutenzione, performance della flotta e livello di servizio erogato.
Competenze ed esperienza
Esperienza nella gestione di flotte di mezzi industriali o attrezzature industriali.
Solida conoscenza delle attività di manutenzione e service applicate a mezzi industriali.
Esperienza nel coordinamento di risorse operative e tecniche.
Buone capacità relazionali, organizzative e di negoziazione.
Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali gestionali aziendali.
Forte orientamento al problem solving e alla gestione delle priorità.
Spirito imprenditoriale e orientamento al risultato.
Contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione annua lorda compresa tra € 40000 e € 45000.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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