Portiere Hotel di lusso
Portiere Notturno – Hotel 4⁄5 stelle | Roma Centro Prestigiosa struttura alberghiera situata nel cuore del centro storico di Roma è alla ricerca di un Portiere Notturno da inserire nel proprio team quanto prima. Cosa offriamo Contratto iniziale a tempo determinato della durata di 1 mese Inquadramento al 3° livello CCNL Turismo Buoni pasto al superamento del periodo di prova Premi di produzione Turni e orari ~ Disponibilità part-time/full-time: 32⁄40 ore settimanali ~ Turno notturno: 23:00 – 7:15 ~ Possibilità, all’occorrenza, di svolgere turnazioni diurni: ~7:00 – 15:00 ~15:00 – 23:00 Requisiti richiesti Esperienza pregressa di almeno 5 anni in strutture alberghiere di pari livello Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese Buona padronanza del gestionale alberghiero Protel Conoscenza delle procedure relative a schedine alloggiati,
ISTAT e chiusure contabili Buone capacità di problem solving e di gestione delle eventuali criticità operative Il profilo ideale La risorsa che cerchiamo si contraddistingue per: Precisione nello svolgimento delle attività amministrative e nelle procedure di chiusura contabile Elevato senso di responsabilità, affidabilità e puntualità Forte orientamento al cliente, cortesia, discrezione e riservatezza Capacità di gestire reclami, richieste speciali ed eventuali situazioni critiche con rapidità ed efficacia Attitudine alla collaborazione con gli altri reparti Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità durante il turno notturno Autonomia operativa e capacità di lavorare efficacemente anche in situazioni di ridotta presenza di personale La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903⁄77 e 125⁄91 .
ISTAT e chiusure contabili Buone capacità di problem solving e di gestione delle eventuali criticità operative Il profilo ideale La risorsa che cerchiamo si contraddistingue per: Precisione nello svolgimento delle attività amministrative e nelle procedure di chiusura contabile Elevato senso di responsabilità, affidabilità e puntualità Forte orientamento al cliente, cortesia, discrezione e riservatezza Capacità di gestire reclami, richieste speciali ed eventuali situazioni critiche con rapidità ed efficacia Attitudine alla collaborazione con gli altri reparti Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità durante il turno notturno Autonomia operativa e capacità di lavorare efficacemente anche in situazioni di ridotta presenza di personale La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903⁄77 e 125⁄91 .