Impiegato/A Risorse Umane - Hr Account Manager
Agenziapiù S.p.A.
, Agenzia per il Lavoro leader e punto di riferimento nella gestione delle Risorse Umane per importanti realtà imprenditoriali dell'Umbria, amplia la propria squadra.
Per il potenziamento della filiale di
Città di Castello
, ricerchiamo un/a
HR Account Manager
da inserire nel proprio organico.
Posizione:
Inserita/o all'interno del team di filiale, la risorsa si occuperà in modo sinergico sia dello sviluppo del tessuto imprenditoriale locale, sia delle attività operative di ricerca, selezione e gestione dei candidati.
Nel dettaglio ti occuperai di:
Ricercare, mappare e acquisire nuove aziende clienti sul territorio di Città di Castello e zone limitrofe, consolidando le relazioni commerciali già esistenti.
Curare la stesura e pubblicazione degli annunci, lo screening dei CV, i colloqui di selezione e la presentazione delle rose di candidati alle aziende.
Gestire le attività quotidiane di filiale, l'accoglienza dei candidati, il database interno e il corretto abbinamento tra domanda e offerta di lavoro.
Supportare la definizione, promozione e realizzazione di progetti di formazione mirati per aziende e lavoratori del territorio.
Requisiti:
Requisiti Fondamentali:
Forte interesse e motivazione
per il settore delle Risorse Umane e dei Servizi per il Lavoro (valutiamo positivamente anche profili alla prima esperienza).
Laurea (Triennale o Magistrale).
Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici, del Pacchetto Office e attitudine all'utilizzo dei gestionali aziendali.
Spiccate attitudini relazionali, capacità d'ascolto, orientamento al risultato e attitudine al lavoro di squadra.
Disponibilità a brevi spostamenti e trasferte sul territorio provinciale (richiesta patente B).
A titolo preferenziale:
Esperienza pregressa maturata in ambito commerciale, consulenziale B2B o all'interno di Agenzie per il Lavoro (APL) e società di selezione del personale.
Conoscenza del tessuto economico, industriale e imprenditoriale della provincia di Perugia.
Altre informazioni:
Assunzione diretta in azienda con inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza maturata.
Orario di lavoro
Full-Time
, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro a
Città di Castello (PG)
con operatività sul territorio provinciale.
Ambiente vivace e strutturato che garantisce ampia autonomia operativa, prestando attenzione al bilanciamento tra vita lavorativa e privata (Work-Life Balance).
Ricerca rivolta a candidati ambosessi.
Per info contattare il numero
***********
INVIARE IL PROPRIO CV A
******
Aut.Min. del 14/07/2011 Prot. 13/I/*******/MA004.A003
Informativa sulla Privacy consultabile nel sito:
, Agenzia per il Lavoro leader e punto di riferimento nella gestione delle Risorse Umane per importanti realtà imprenditoriali dell'Umbria, amplia la propria squadra.
Per il potenziamento della filiale di
Città di Castello
, ricerchiamo un/a
HR Account Manager
da inserire nel proprio organico.
Posizione:
Inserita/o all'interno del team di filiale, la risorsa si occuperà in modo sinergico sia dello sviluppo del tessuto imprenditoriale locale, sia delle attività operative di ricerca, selezione e gestione dei candidati.
Nel dettaglio ti occuperai di:
Ricercare, mappare e acquisire nuove aziende clienti sul territorio di Città di Castello e zone limitrofe, consolidando le relazioni commerciali già esistenti.
Curare la stesura e pubblicazione degli annunci, lo screening dei CV, i colloqui di selezione e la presentazione delle rose di candidati alle aziende.
Gestire le attività quotidiane di filiale, l'accoglienza dei candidati, il database interno e il corretto abbinamento tra domanda e offerta di lavoro.
Supportare la definizione, promozione e realizzazione di progetti di formazione mirati per aziende e lavoratori del territorio.
Requisiti:
Requisiti Fondamentali:
Forte interesse e motivazione
per il settore delle Risorse Umane e dei Servizi per il Lavoro (valutiamo positivamente anche profili alla prima esperienza).
Laurea (Triennale o Magistrale).
Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici, del Pacchetto Office e attitudine all'utilizzo dei gestionali aziendali.
Spiccate attitudini relazionali, capacità d'ascolto, orientamento al risultato e attitudine al lavoro di squadra.
Disponibilità a brevi spostamenti e trasferte sul territorio provinciale (richiesta patente B).
A titolo preferenziale:
Esperienza pregressa maturata in ambito commerciale, consulenziale B2B o all'interno di Agenzie per il Lavoro (APL) e società di selezione del personale.
Conoscenza del tessuto economico, industriale e imprenditoriale della provincia di Perugia.
Altre informazioni:
Assunzione diretta in azienda con inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza maturata.
Orario di lavoro
Full-Time
, dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro a
Città di Castello (PG)
con operatività sul territorio provinciale.
Ambiente vivace e strutturato che garantisce ampia autonomia operativa, prestando attenzione al bilanciamento tra vita lavorativa e privata (Work-Life Balance).
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Per info contattare il numero
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