IMPIEGATO/ IMPIEGATA UFFICIO AMBIENTE/SICUREZZA
per azienda settore gomma-plastica di Lugo. La risorsa, a supporto del RSPP, si occuperà delle seguenti attivitÃ:
* Verifica e archiviazione delle schede di sicurezza delle materie prime e dei prodotti chimici utilizzati in azienda.
* Qualifica degli appaltatori e supporto alla gestione dei rischi interferenziali.
* Gestione degli adempimenti documentali relativi ai rifiuti e compilazione del RENTRI, inclusi formulari, registri di carico e scarico, nonché verifica e monitoraggio delle autorizzazioni di trasportatori e impianti di smaltimento.
* Organizzazione e gestione delle visite di sorveglianza sanitaria, monitorandone le scadenze e curando gli adempimenti connessi a eventuali prescrizioni o limitazioni, nel rispetto della riservatezza dei dati sanitari. La risorsa, inoltre, sempre in collaborazione con l'RSPP, dovrÃ:
* Supportare i referenti di reparto nella distribuzione di vestiario e DPI.
* Gestire gli adempimenti in materia di salute, sicurezza sul lavoro e atmosfera, garantendo la conformità alla normativa vigente e ai requisiti aziendali.
* Elaborare e aggiornare la documentazione HSE, incluse procedure, istruzioni operative, valutazione dei rischi e reportistica.
* Svolgere audit, controlli interni e sopralluoghi.
* Monitorare l'attuazione e l'avanzamento delle azioni correttive e di miglioramento. Fornire supporto nelle attività di competenza dell'ufficio Ambiente e Sicurezza. Competenze richieste:
* Diploma ad indirizzo tecnico oppure laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, discipline ambientali o ambiti affini.
* Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e il pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
* Precisione, capacità organizzativa e attenzione ai dettagli.
* Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team.
* ProattivitÃ, curiosità e orientamento alla prevenzione e al miglioramento continuo. Costituiscono titolo preferenziale:
* Conoscenza della normativa HSE, con particolare riferimento al D.
Lgs. 81/2008 e s.m.i. e al D.
Lgs. 152/06 e s.m.i.
* Conoscenza e utilizzo di software CAD. assunzione scopo inserimento, ma inizialmente contratto con interinale per 1 anno (6 mesi + 6 mesi) orario giornaliero: 8,30-12,30 e 14,00-18,00 (il venerdì fino alle 17,00) Inquadramento 2° o 4° livello RAL circa 26.800/29.000 â‚€ in base all’esperienza #J-18808-Ljbffr
* Verifica e archiviazione delle schede di sicurezza delle materie prime e dei prodotti chimici utilizzati in azienda.
* Qualifica degli appaltatori e supporto alla gestione dei rischi interferenziali.
* Gestione degli adempimenti documentali relativi ai rifiuti e compilazione del RENTRI, inclusi formulari, registri di carico e scarico, nonché verifica e monitoraggio delle autorizzazioni di trasportatori e impianti di smaltimento.
* Organizzazione e gestione delle visite di sorveglianza sanitaria, monitorandone le scadenze e curando gli adempimenti connessi a eventuali prescrizioni o limitazioni, nel rispetto della riservatezza dei dati sanitari. La risorsa, inoltre, sempre in collaborazione con l'RSPP, dovrÃ:
* Supportare i referenti di reparto nella distribuzione di vestiario e DPI.
* Gestire gli adempimenti in materia di salute, sicurezza sul lavoro e atmosfera, garantendo la conformità alla normativa vigente e ai requisiti aziendali.
* Elaborare e aggiornare la documentazione HSE, incluse procedure, istruzioni operative, valutazione dei rischi e reportistica.
* Svolgere audit, controlli interni e sopralluoghi.
* Monitorare l'attuazione e l'avanzamento delle azioni correttive e di miglioramento. Fornire supporto nelle attività di competenza dell'ufficio Ambiente e Sicurezza. Competenze richieste:
* Diploma ad indirizzo tecnico oppure laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, discipline ambientali o ambiti affini.
* Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e il pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
* Precisione, capacità organizzativa e attenzione ai dettagli.
* Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team.
* ProattivitÃ, curiosità e orientamento alla prevenzione e al miglioramento continuo. Costituiscono titolo preferenziale:
* Conoscenza della normativa HSE, con particolare riferimento al D.
Lgs. 81/2008 e s.m.i. e al D.
Lgs. 152/06 e s.m.i.
* Conoscenza e utilizzo di software CAD. assunzione scopo inserimento, ma inizialmente contratto con interinale per 1 anno (6 mesi + 6 mesi) orario giornaliero: 8,30-12,30 e 14,00-18,00 (il venerdì fino alle 17,00) Inquadramento 2° o 4° livello RAL circa 26.800/29.000 â‚€ in base all’esperienza #J-18808-Ljbffr