Junior Legal Diritto del lavoro
Unisciti al Gruppo Sicuritalia Il Gruppo Sicuritalia è il leader in Italia nel settore della sicurezza e il secondo operatore privato europeo, con 800 milioni di euro di ricavi, 18.000 dipendenti e 150.000 clienti. Opera attraverso 5 divisioni specializzate: Vigilanza Privata, Sicurezza Fisica, Security Systems, Soft-Facility Management, Investigazioni e Intelligence. Tra i suoi clienti figurano le principali aziende italiane nei settori industriale, bancario, commerciale e pubblico, come Intesa San Paolo, Unicredit, TIM, Leonardo, Fincantieri, Eni, Enel. Unisciti al nostro team Siamo alla ricerca di un/a professionista da inserire nell'Area Labour Law del nostro Ufficio Legale, presso la sede di Como, in qualità di Junior Specialist. La risorsa sarà di supporto ai colleghi Senior, nelle seguenti aree di competenza: Contenzioso giudiziale e stragiudiziale
· Gestire direttamente il precontenzioso e il contenzioso stragiudiziale con lavoratori, organizzazioni sindacali ed enti previdenziali avvalendosi, se del caso, della consulenza dei legali esterni.
· Coordinare il contenzioso giudiziale affidato agli studi legali esterni, definendo le strategie difensive e monitorando l'andamento delle vertenze.
· Redigere o supervisionare memorie, diffide, riscontri, accordi transattivi e verbali di conciliazione.
· Partecipare a procedure conciliative in sede sindacale, ispettiva o giudiziale.
· Curare il monitoraggio del contenzioso e dei relativi rischi economici, predisponendo report periodici per il management. Consulenza legale in materia di diritto del lavoro e previdenziale
· Monitorare l'evoluzione normativa e giurisprudenziale, assicurandone il recepimento nei processi aziendali e fornendo indirizzi interpretativi alle funzioni interessate.
· Fornire consulenza specialistica al management e alle funzioni aziendali in materia di diritto del lavoro, relazioni industriali e legislazione previdenziale.
· Assicurare il presidio giuridico dei rapporti di lavoro, supportando la Società nella gestione delle problematiche individuali e collettive del personale e nei processi di organizzazione e trasformazione aziendale.
· Valutare e mitigare i rischi giuslavoristici e previdenziali connessi alle attività aziendali, predisponendo pareri, linee guida e policy interne, in collaborazione con i legali esterni.
· Supportare la gestione delle relazioni sindacali, delle procedure di consultazione e dei rapporti con gli enti ispettivi e previdenziali. Requisiti necessari:
• Laurea Magistrale in Giurisprudenza
• Minimo 1 anno di pratica presso studi legali e/o di uffici legali di aziende di medio/grandi dimensioni specializzati nella materia
• Titolo preferenziale: iscrizione all’albo degli avvocati
• Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Offriamo:
• CCNL applicato Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari;
• 3° livello CCNL;
• Ticket Restaurant da 5,29 euro;
• Welfare;
• Orario: tempo pieno;
• Sede di lavoro: Via Belvedere 2/A, Como; Costruisci la tua carriera con Sicuritalia Entrare nel Gruppo Sicuritalia significa intraprendere un percorso qualificato all’interno di una realtà solida, strutturata e in continua crescita. Nel ruolo di Legal avrai l’opportunità di lavorare a stretto contatto con diverse funzioni aziendali e crescere professionalmente, consolidando le tue competenze sulle materie trattate. Candidati ora ed entra a far parte del nostro team Il presente annuncio nel rispetto del dlgs. 198/2006 è aperto a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.
· Gestire direttamente il precontenzioso e il contenzioso stragiudiziale con lavoratori, organizzazioni sindacali ed enti previdenziali avvalendosi, se del caso, della consulenza dei legali esterni.
· Coordinare il contenzioso giudiziale affidato agli studi legali esterni, definendo le strategie difensive e monitorando l'andamento delle vertenze.
· Redigere o supervisionare memorie, diffide, riscontri, accordi transattivi e verbali di conciliazione.
· Partecipare a procedure conciliative in sede sindacale, ispettiva o giudiziale.
· Curare il monitoraggio del contenzioso e dei relativi rischi economici, predisponendo report periodici per il management. Consulenza legale in materia di diritto del lavoro e previdenziale
· Monitorare l'evoluzione normativa e giurisprudenziale, assicurandone il recepimento nei processi aziendali e fornendo indirizzi interpretativi alle funzioni interessate.
· Fornire consulenza specialistica al management e alle funzioni aziendali in materia di diritto del lavoro, relazioni industriali e legislazione previdenziale.
· Assicurare il presidio giuridico dei rapporti di lavoro, supportando la Società nella gestione delle problematiche individuali e collettive del personale e nei processi di organizzazione e trasformazione aziendale.
· Valutare e mitigare i rischi giuslavoristici e previdenziali connessi alle attività aziendali, predisponendo pareri, linee guida e policy interne, in collaborazione con i legali esterni.
· Supportare la gestione delle relazioni sindacali, delle procedure di consultazione e dei rapporti con gli enti ispettivi e previdenziali. Requisiti necessari:
• Laurea Magistrale in Giurisprudenza
• Minimo 1 anno di pratica presso studi legali e/o di uffici legali di aziende di medio/grandi dimensioni specializzati nella materia
• Titolo preferenziale: iscrizione all’albo degli avvocati
• Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Offriamo:
• CCNL applicato Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari;
• 3° livello CCNL;
• Ticket Restaurant da 5,29 euro;
• Welfare;
• Orario: tempo pieno;
• Sede di lavoro: Via Belvedere 2/A, Como; Costruisci la tua carriera con Sicuritalia Entrare nel Gruppo Sicuritalia significa intraprendere un percorso qualificato all’interno di una realtà solida, strutturata e in continua crescita. Nel ruolo di Legal avrai l’opportunità di lavorare a stretto contatto con diverse funzioni aziendali e crescere professionalmente, consolidando le tue competenze sulle materie trattate. Candidati ora ed entra a far parte del nostro team Il presente annuncio nel rispetto del dlgs. 198/2006 è aperto a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.