Ispettore/trice di Cantiere
Lavoropiù, Filiale di Casalecchio, cerca per azienda cliente un*: Ispettore/trice di Cantiere La risorsa collaborerà con il Direttore dei Lavori nelle attività di sorveglianza e controllo delle opere in cantiere, verificando che i lavori vengano eseguiti nel rispetto del capitolato speciale d''appalto, dei disegni progettuali, delle specifiche tecniche contrattuali e delle normative vigenti.
Mansioni:
-Verifica della documentazione di accompagnamento delle forniture e della conformità dei materiali alle prescrizioni contrattuali. -Controllo che materiali, apparecchiature e impianti abbiano superato le verifiche e i collaudi previsti prima della messa in opera. -Monitoraggio delle attività svolte dalle imprese subappaltatrici. -Controllo della regolare esecuzione dei lavori, con particolare attenzione alla conformità ai disegni progettuali e alle specifiche tecniche. -Assistenza alle prove di laboratorio e alle verifiche sui materiali. -Supporto durante i collaudi, le prove di messa in esercizio e le procedure di accettazione degli impianti. -Predisposizione della documentazione contabile ed esecuzione delle misurazioni, su incarico del Direttore dei Lavori. -Collaborazione con il coordinatore per l''esecuzione dei lavori. -Presenza in cantiere durante le fasi operative che richiedono controlli quotidiani, nonché durante i collaudi e le eventuali attività di manutenzione.
Requisiti:
-Diploma tecnico o laurea in ambito ingegneristico, civile o edile. -Conoscenza delle tecniche di costruzione e delle procedure di controllo e verifica dei lavori. -Capacità di lettura e interpretazione di disegni progettuali e documentazione tecnica. -Precisione, affidabilità e attenzione al rispetto delle normative e delle specifiche contrattuali. -Buone capacità organizzative e relazionali.
-Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con il Direttore dei Lavori e gli altri professionisti coinvolti. -Disponibilità a svolgere attività direttamente in cantiere. Luogo: Sasso Marconi Orario: Full time Si offre: CCNL applicato Commercio Auto aziendale ad uso lavorativo, con retribuzione commisurata all''esperienza e alle competenze del candidato, con RAL circa 30.000
- 37.000 €. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.
Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.
Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
Mansioni:
-Verifica della documentazione di accompagnamento delle forniture e della conformità dei materiali alle prescrizioni contrattuali. -Controllo che materiali, apparecchiature e impianti abbiano superato le verifiche e i collaudi previsti prima della messa in opera. -Monitoraggio delle attività svolte dalle imprese subappaltatrici. -Controllo della regolare esecuzione dei lavori, con particolare attenzione alla conformità ai disegni progettuali e alle specifiche tecniche. -Assistenza alle prove di laboratorio e alle verifiche sui materiali. -Supporto durante i collaudi, le prove di messa in esercizio e le procedure di accettazione degli impianti. -Predisposizione della documentazione contabile ed esecuzione delle misurazioni, su incarico del Direttore dei Lavori. -Collaborazione con il coordinatore per l''esecuzione dei lavori. -Presenza in cantiere durante le fasi operative che richiedono controlli quotidiani, nonché durante i collaudi e le eventuali attività di manutenzione.
Requisiti:
-Diploma tecnico o laurea in ambito ingegneristico, civile o edile. -Conoscenza delle tecniche di costruzione e delle procedure di controllo e verifica dei lavori. -Capacità di lettura e interpretazione di disegni progettuali e documentazione tecnica. -Precisione, affidabilità e attenzione al rispetto delle normative e delle specifiche contrattuali. -Buone capacità organizzative e relazionali.
-Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con il Direttore dei Lavori e gli altri professionisti coinvolti. -Disponibilità a svolgere attività direttamente in cantiere. Luogo: Sasso Marconi Orario: Full time Si offre: CCNL applicato Commercio Auto aziendale ad uso lavorativo, con retribuzione commisurata all''esperienza e alle competenze del candidato, con RAL circa 30.000
- 37.000 €. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.
Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.
Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.