RESPONSABILE CORSI AREA ADULTI
iU Talent, Società Internazionale di Ricerca e Selezione accreditata presso il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, Divisione Permanent Professional, ricerca per conto di una prestigiosa realtà manifatturiera italiana, specializzata nella progettazione e produzione di sistemi di aspirazione industriale e fortemente orientata ai mercati internazionali, una figura di: RESPONSABILE CORSI AREA ADULTI La Posizione La risorsa selezionata rappresenterà il punto di riferimento organizzativo, didattico e relazionale per la gestione dei percorsi formativi rivolti ad adulti. Il ruolo prevede il coordinamento delle attività formative, il monitoraggio dei corsi, la gestione della documentazione prevista dai bandi e dalla normativa di riferimento, nonché il presidio delle relazioni con allievi, docenti e stakeholder coinvolti nei percorsi formativi. La figura sarà responsabile di garantire il corretto svolgimento delle attività didattiche, il rispetto delle scadenze e degli adempimenti previsti, assicurando elevati standard qualitativi e un'efficace gestione delle eventuali criticità. Attività e Responsabilità La risorsa si occuperà di:
- Coordinare e monitorare l'andamento dei corsi e delle attività formative;
- Gestire e supportare i docenti coinvolti nei percorsi formativi;
- Pianificare e organizzare calendari, verifiche, stage ed esami;
- Assicurare il rispetto delle procedure previste dai bandi e dalla normativa regionale;
- Gestire gli adempimenti organizzativi e documentali relativi ai percorsi formativi;
- Interfacciarsi con gli allievi, garantendo supporto e accompagnamento durante il percorso;
- Individuare e gestire eventuali criticità organizzative o relazionali;
- Collaborare con la Direzione e con le diverse funzioni coinvolte nella realizzazione delle attività formative;
- Curare le relazioni con enti, aziende, istituzioni e altri interlocutori del territorio;
- Garantire il monitoraggio delle scadenze e degli obiettivi previsti dai progetti formativi. Requisiti Richiesti
- Diploma di scuola superiore e/o Laurea Triennale o Magistrale;
- Esperienza pregressa maturata in ambito formativo, organizzativo o in contesti gestionali strutturati;
- Ottime capacità organizzative e di pianificazione;
- Capacità di gestione simultanea di attività, priorità e scadenze;
- Efficaci competenze relazionali e comunicative;
- Capacità di mediazione e gestione delle relazioni con differenti interlocutori;
- Buona autonomia nell'utilizzo dei principali strumenti informatici;
- Attitudine al lavoro per obiettivi e forte senso di responsabilità;
- Disponibilità a flessibilità oraria in relazione alle esigenze organizzative. Completano il Profilo
- Ascolto attivo ed empatia;
- Autorevolezza e assertività;
- Capacità decisionale e autonomia operativa;
- Leadership e capacità di motivare e coordinare gruppi di lavoro;
- Problem solving;
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Capacità di operare efficacemente in contesti dinamici e caratterizzati da molteplici attività contemporanee;
- Resistente orientamento alla qualità del servizio e alla soddisfazione degli utenti. Offriamo
- Inserimento diretto all'interno di una realtà consolidata e riconosciuta nel settore della formazione professionale;
- Ruolo di responsabilità con ampio coinvolgimento organizzativo e gestionale;
- Ambiente professionale dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo delle persone;
- RAL pari a €27.500 lordi annui con un contratto a tempo determinato di un anno con possibilità di continuità e stabilità
- Buoni pasto
- Opportunità in sede, non è previsto smart working Sede di Lavoro: Ovada (AL) Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.
Lgs. 215/03 e 216/03.
- Coordinare e monitorare l'andamento dei corsi e delle attività formative;
- Gestire e supportare i docenti coinvolti nei percorsi formativi;
- Pianificare e organizzare calendari, verifiche, stage ed esami;
- Assicurare il rispetto delle procedure previste dai bandi e dalla normativa regionale;
- Gestire gli adempimenti organizzativi e documentali relativi ai percorsi formativi;
- Interfacciarsi con gli allievi, garantendo supporto e accompagnamento durante il percorso;
- Individuare e gestire eventuali criticità organizzative o relazionali;
- Collaborare con la Direzione e con le diverse funzioni coinvolte nella realizzazione delle attività formative;
- Curare le relazioni con enti, aziende, istituzioni e altri interlocutori del territorio;
- Garantire il monitoraggio delle scadenze e degli obiettivi previsti dai progetti formativi. Requisiti Richiesti
- Diploma di scuola superiore e/o Laurea Triennale o Magistrale;
- Esperienza pregressa maturata in ambito formativo, organizzativo o in contesti gestionali strutturati;
- Ottime capacità organizzative e di pianificazione;
- Capacità di gestione simultanea di attività, priorità e scadenze;
- Efficaci competenze relazionali e comunicative;
- Capacità di mediazione e gestione delle relazioni con differenti interlocutori;
- Buona autonomia nell'utilizzo dei principali strumenti informatici;
- Attitudine al lavoro per obiettivi e forte senso di responsabilità;
- Disponibilità a flessibilità oraria in relazione alle esigenze organizzative. Completano il Profilo
- Ascolto attivo ed empatia;
- Autorevolezza e assertività;
- Capacità decisionale e autonomia operativa;
- Leadership e capacità di motivare e coordinare gruppi di lavoro;
- Problem solving;
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Capacità di operare efficacemente in contesti dinamici e caratterizzati da molteplici attività contemporanee;
- Resistente orientamento alla qualità del servizio e alla soddisfazione degli utenti. Offriamo
- Inserimento diretto all'interno di una realtà consolidata e riconosciuta nel settore della formazione professionale;
- Ruolo di responsabilità con ampio coinvolgimento organizzativo e gestionale;
- Ambiente professionale dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo delle persone;
- RAL pari a €27.500 lordi annui con un contratto a tempo determinato di un anno con possibilità di continuità e stabilità
- Buoni pasto
- Opportunità in sede, non è previsto smart working Sede di Lavoro: Ovada (AL) Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.
Lgs. 215/03 e 216/03.