TECNICO IMPIANTI DI ALLARME E SISTEMI DI SICURE.01.MGB.

Pubblicato il 05-11-2026 · DRD Recruiting · Grosseto

Per una società nostra cliente, realtà specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici e tecnologici, ricerchiamo un/una: TECNICO IMPIANTI DI ALLARME E SISTEMI DI SICUREZZA Il/La candidato/a avrà le seguenti

responsabilità:
* Installazione, configurazione e manutenzione di impianti di allarme e sistemi antintrusione;
* Installazione e configurazione di sistemi di videosorveglianza (TVCC);
* Programmazione degli impianti attraverso software tecnici dedicati;
* Diagnostica, ricerca guasti e interventi di assistenza e manutenzione;
* Installazione e gestione di sistemi di domotica e automazione;
* Cablaggio e collegamento elettrico, collaudo e messa in servizio degli impianti. Il/La candidato/a avrà i seguenti

requisiti:
* Esperienza pregressa in ruolo analogo, maturata su impianti di sicurezza e sistemi di
* allarme;
* Competenze nell'installazione, configurazione e programmazione degli impianti;
* Esperienza su sistemi antintrusione e videosorveglianza (TVCC);
* Conoscenza di sistemi di domotica e automazione;




* Buona dimestichezza con PC e software tecnici per la gestione e configurazione degli
* impianti;
* Preferibile provenienza da una realtà industriale o aziendale, con capacità di lavorare in
* autonomia e di intervenire su diverse tipologie di impianto. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, indicativamente 8:00–12:30 / 14:00–17:00, con variazioni in funzione delle attività da svolgere. È prevista reperibilità per circa una settimana al mese, secondo programmazione aziendale. Sede di lavoro: Grosseto (GR). Inquadramento e retribuzione: CCNL Metalmeccanico Artigiano RAL €22.000,00
- 23.000,00 su 13 mensilità. La retribuzione potrà essere definita in funzione di esperienza, competenze e responsabilità del ruolo. Processo di selezione: Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori. Diversità e inclusione: L’azienda garantisce pari possibilità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. La selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77. #J-18808-Ljbffr
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.