Addetto/a Risorse Umane junior per punti vendita
Nel retail di prossimità, tra negozi e attività di vendita al dettaglio, cerchiamo una persona per l’ufficio risorse umane. Seguirai le selezioni per i punti vendita e affiancherai la gestione quotidiana del personale: un lavoro concreto, a contatto con responsabili e colleghi.
- Pubblicazione degli annunci, lettura delle candidature e organizzazione dei colloqui
- Aggiornamento delle presenze, ferie e permessi sul gestionale HR e verifica delle variazioni comunicate dai negozi
- Preparazione dei documenti per assunzioni e proroghe, con controllo delle relative scadenze
Offerta e benefit:
- Possibilità di inizio immediato, con contratto a tempo determinato di 12 mesi e orario tempo completo
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750 € (CCNL Commercio)
- Buoni pasto
- Formazione continua
Requisiti:
- anche senza esperienza pregressa
- diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito amministrativo
- uso sicuro di Excel e riservatezza nella gestione dei dati
- disponibilità a lavorare dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Roma
- Pubblicazione degli annunci, lettura delle candidature e organizzazione dei colloqui
- Aggiornamento delle presenze, ferie e permessi sul gestionale HR e verifica delle variazioni comunicate dai negozi
- Preparazione dei documenti per assunzioni e proroghe, con controllo delle relative scadenze
Offerta e benefit:
- Possibilità di inizio immediato, con contratto a tempo determinato di 12 mesi e orario tempo completo
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750 € (CCNL Commercio)
- Buoni pasto
- Formazione continua
Requisiti:
- anche senza esperienza pregressa
- diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito amministrativo
- uso sicuro di Excel e riservatezza nella gestione dei dati
- disponibilità a lavorare dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Roma