RECEPTIONIST PART TIME
DentalPro è il più grande Gruppo odontoiatrico italiano con 280 centri dentistici di proprietà, su tutto il territorio italiano.
Posizione
Stiamo cercando una persona dinamica e qualificato per ricoprire il ruolo di Receptionist.
La Risorsa Si Occuperà Di
- Accoglienza dei pazienti e gestione del Front Office
- Gestione delle telefonate e degli appuntamenti (agenda di clinica)
- Tenuta della cassa, svolgimento di semplici funzioni organizzativo – contabili e fatturazione
- Supporto generale
Requisiti
Quali requisiti ricerchiamo?
- Conoscenze informatiche e ottimo utilizzo del Pacchetto Office
- Esperienza nel ruolo di addetta al desk
- Flessibilità, precisione e capacità organizzativa
- Predisposizione al paziente
- Propensione a lavorare in team
Altre Informazioni
Che cosa aspettarti da noi?
- Ambiente stimolante e dinamico
- Percorso di crescita professionale
- Opportunità di formazione per accrescere le tue competenze
- Assunzione diretta alle dipendenze dell’azienda
- Retribuzione fissa mensile in accordo con il CCNL applicato
- Sistema incentivante
- Benefits: buoni pasto,
welfare aziendale (con un pacchetto di convenzioni sempre più ampio)
Sede di lavoro: C.C. “TERMINAL NORD” - Carrefour Via Tricesimo, 149, 33100 Udine (UD)
Tipologia di contratto: iniziale contratto a tempo determinato con possibilità di inserimento, PART-TIME 24h su turni, CCNL STUDI PROFESSIONALI (CNEL: H442)
Inquadramento: 4° Livello CCNL Studi Professionali; RAL € 13401,50 + variabile basato sulle performance + buoni pasto
È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda.
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903⁄77 e 125⁄91 , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03 .
Posizione
Stiamo cercando una persona dinamica e qualificato per ricoprire il ruolo di Receptionist.
La Risorsa Si Occuperà Di
- Accoglienza dei pazienti e gestione del Front Office
- Gestione delle telefonate e degli appuntamenti (agenda di clinica)
- Tenuta della cassa, svolgimento di semplici funzioni organizzativo – contabili e fatturazione
- Supporto generale
Requisiti
Quali requisiti ricerchiamo?
- Conoscenze informatiche e ottimo utilizzo del Pacchetto Office
- Esperienza nel ruolo di addetta al desk
- Flessibilità, precisione e capacità organizzativa
- Predisposizione al paziente
- Propensione a lavorare in team
Altre Informazioni
Che cosa aspettarti da noi?
- Ambiente stimolante e dinamico
- Percorso di crescita professionale
- Opportunità di formazione per accrescere le tue competenze
- Assunzione diretta alle dipendenze dell’azienda
- Retribuzione fissa mensile in accordo con il CCNL applicato
- Sistema incentivante
- Benefits: buoni pasto,
welfare aziendale (con un pacchetto di convenzioni sempre più ampio)
Sede di lavoro: C.C. “TERMINAL NORD” - Carrefour Via Tricesimo, 149, 33100 Udine (UD)
Tipologia di contratto: iniziale contratto a tempo determinato con possibilità di inserimento, PART-TIME 24h su turni, CCNL STUDI PROFESSIONALI (CNEL: H442)
Inquadramento: 4° Livello CCNL Studi Professionali; RAL € 13401,50 + variabile basato sulle performance + buoni pasto
È previsto un periodo iniziale di formazione e affiancamento, sia da remoto che on the job presso le Training Hub del Gruppo, al fine di garantire un proficuo inserimento in azienda.
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903⁄77 e 125⁄91 , e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03 .