JAVA BACK-END DEVELOPER

Pubblicato il 05-11-2026 · Omicron · Roma

Omicron S.r.l., azienda italiana attiva dal 2002 nello sviluppo software e nella consulenza IT per la Pubblica Amministrazione e grandi imprese, è alla ricerca di un JAVA BACK-END DEVELOPER (Roma/ibrido)

La risorsa sarà responsabile della progettazione, sviluppo, manutenzione e ottimizzazione di applicazioni backend moderne basate principalmente su Java e Spring, garantendo elevati standard di qualità, performance, sicurezza e manutenibilità del codice. Opererà a stretto contatto con i team di UX/UI Design, Frontend e Product Management per realizzare servizi scalabili e affidabili, contribuendo all’evoluzione dell’architettura backend e delle best practice di sviluppo.

Responsabilità principali Sviluppo applicazioni Backend

- Progettazione e sviluppo di servizi e applicazioni mediante Java e Spring Boot.
- Realizzazione di componenti riutilizzabili e modulari.
- Implementazione di API REST sicure, documentate e versionate.
- Gestione della persistenza dei dati tramite JPA/Hibernate e database relazionali.
- Integrazione con servizi esterni e applicazioni frontend.

Requisiti tecnici obbligatori





- Esperienza consolidata nello sviluppo backend con Java.
- Ottima conoscenza di Spring Framework (Spring Boot, Spring Data, Spring Security).
- Conoscenza approfondita di database relazionali e SQL.
- Esperienza nella progettazione e realizzazione di API REST.

Requisiti preferenziali

- Conoscenza o esperienza pratica con architetture a microservizi.
- Conoscenza di Docker, CI/CD e strumenti di testing (JUnit, Mockito).
- Familiarità con Kafka o altri sistemi di messaggistica e con cloud provider (AWS, Azure, GCP).

Si offre:

- Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di rinnovo indeterminato.
- Retribuzione: RAL dai 32000 ai 37000

Sede di lavoro: Roma/Ibrido (si richiede la presenza in sede 2 volte a settimana)

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.