Capo Officina
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e specializzati.
Per strutturata azienda metalmeccanica del territorio, specializzata in lavorazioni di carpenteria, siamo alla ricerca di una figura di:
CAPO OFFICINA
L'inserimento è finalizzato a un cambio generazionale programmato, con iniziale affiancamento al responsabile senior uscente in vista del suo pensionamento.
Retribuzione annua: *****€ - *****€
esperienza
da 6 a 10 anni
Competenze e requisiti:
Esperienza: pregressa esperienza in reparti di carpenteria, di cui una parte maturata nel coordinamento di persone.
Competenze Tecniche: solida padronanza della lettura del disegno tecnico meccanico e delle principali lavorazioni di carpenteria e assemblaggio.
Titolo di Studio: Diploma di scuola superiore ad indirizzo tecnico (meccanico o affine).
Soft Skills: buona attitudine alla leadership, flessibilità operativa, capacità di problem solving e buone doti di relazione e comunicazione.
Competenze Informatiche: conoscenze informatiche di base per la consultazione delle commesse e dei report di produzione.
Si offre: inserimento con tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanica aziende industriali, RAL indicativa sulla fascia *************** €.
Orario di lavoro: Full time in giornata con flessibilità oraria.
Luogo di lavoro: Valdagno (VI).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F),
maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
Rispondendo direttamente al Responsabile di Produzione, la figura selezionata coordinerà operativamente il reparto carpenteria, seguendo l'intero flusso produttivo dal pezzo grezzo fino al prodotto finito e verniciato.
Nello specifico si occuperà di:
Gestione e avanzamento commesse: monitorare lo stato di avanzamento delle commesse nel rispetto dei tempi di consegna e delle priorità produttive.
Supporto tecnico ed esecutivo: affiancare le risorse operative nelle fasi di assemblaggio e montaggio dei componenti di carpenteria.
Supervisione saldatura e lavorazioni: controllare la corretta esecuzione delle attività di saldatura (in particolare a filo continuo) e delle conformità qualitative al banco.
Interfaccia con l'Ufficio Tecnico: collaborare attivamente con l'Ufficio Tecnico (UT) per la risoluzione tempestiva di problematiche di fattibilità e per ottimizzare i cicli di lavorazione.
Gestione del personale di reparto: organizzare e coordinare le squadre di lavoro.
Per strutturata azienda metalmeccanica del territorio, specializzata in lavorazioni di carpenteria, siamo alla ricerca di una figura di:
CAPO OFFICINA
L'inserimento è finalizzato a un cambio generazionale programmato, con iniziale affiancamento al responsabile senior uscente in vista del suo pensionamento.
Retribuzione annua: *****€ - *****€
esperienza
da 6 a 10 anni
Competenze e requisiti:
Esperienza: pregressa esperienza in reparti di carpenteria, di cui una parte maturata nel coordinamento di persone.
Competenze Tecniche: solida padronanza della lettura del disegno tecnico meccanico e delle principali lavorazioni di carpenteria e assemblaggio.
Titolo di Studio: Diploma di scuola superiore ad indirizzo tecnico (meccanico o affine).
Soft Skills: buona attitudine alla leadership, flessibilità operativa, capacità di problem solving e buone doti di relazione e comunicazione.
Competenze Informatiche: conoscenze informatiche di base per la consultazione delle commesse e dei report di produzione.
Si offre: inserimento con tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanica aziende industriali, RAL indicativa sulla fascia *************** €.
Orario di lavoro: Full time in giornata con flessibilità oraria.
Luogo di lavoro: Valdagno (VI).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F),
maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
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13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
Rispondendo direttamente al Responsabile di Produzione, la figura selezionata coordinerà operativamente il reparto carpenteria, seguendo l'intero flusso produttivo dal pezzo grezzo fino al prodotto finito e verniciato.
Nello specifico si occuperà di:
Gestione e avanzamento commesse: monitorare lo stato di avanzamento delle commesse nel rispetto dei tempi di consegna e delle priorità produttive.
Supporto tecnico ed esecutivo: affiancare le risorse operative nelle fasi di assemblaggio e montaggio dei componenti di carpenteria.
Supervisione saldatura e lavorazioni: controllare la corretta esecuzione delle attività di saldatura (in particolare a filo continuo) e delle conformità qualitative al banco.
Interfaccia con l'Ufficio Tecnico: collaborare attivamente con l'Ufficio Tecnico (UT) per la risoluzione tempestiva di problematiche di fattibilità e per ottimizzare i cicli di lavorazione.
Gestione del personale di reparto: organizzare e coordinare le squadre di lavoro.