Salesperson Doors Hunter KDB
Continuiamo a far muovere le città
KONE sta cercando un/a Salesperson Doors Hunter per il business delle porte automatiche KDB Italy srl nella zona del Triveneto .
KDB Italy Srl , società del Gruppo KONE, offre soluzioni innovative per porte automatiche caratterizzate da sicurezza, sostenibilità e design flessibile.
Le porte automatiche KDB rappresentano un elemento essenziale per edifici di ogni tipologia, combinando funzionalità ed estetica. Integrandosi armoniosamente nell’architettura degli spazi, contribuiscono a migliorare l’esperienza e il comfort degli utenti.
Il/La Salesperson Hunter sviluppa nuove opportunità commerciali e gestisce le relazioni con clienti potenziali ed esistenti, promuovendo i servizi aziendali e contribuendo alla crescita e valorizzazione del parco impianti.
Opera in collaborazione con le funzioni interne al fine di garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita, l’espansione del business e la completa soddisfazione di clienti ed utenti.
Location : la sede di riferimento per il ruolo è Padova (PD).
Area di competenza : il ruolo prevede la copertura delle province Verona, Vicenza, Padova, Venezia, Udine e Trieste.
È richiesta la disponibilità a spostarsi regolarmente all’interno del territorio assegnato.
Attività e responsabilità
- Mantenere il portafoglio clienti esistente e gestire il rinnovo dei contratti alla loro naturale scadenza.
- Identificare, sviluppare e acquisire nuove opportunità di business nel mercato delle porte automatiche, creando una pipeline commerciale solida e sostenibile.
- Acquisire nuovi clienti ed espandere la presenza di KDB attraverso la vendita consulenziale di contratti di manutenzione e servizi dedicati.
- Definire e implementare piani di prospezione commerciale rivolti a specifici segmenti di mercato, con particolare focus sul settore industriale e sui clienti strategici.
- Sviluppare e consolidare relazioni commerciali con i principali decision maker, influenzando positivamente i processi decisionali e posizionando KDB come partner di riferimento.
- Elaborare e presentare offerte commerciali, negoziare condizioni contrattuali e concludere accordi in linea con gli obiettivi di redditività aziendale.
- Monitorare attivamente gare, progetti e possibilità commerciali al fine di massimizzare il tasso di conversione delle vendite.
- Collaborare con i team tecnici e operativi per garantire un efficace passaggio dalla fase di vendita all’erogazione del servizio.
- Assicurare l’aggiornamento puntuale delle attività commerciali, delle opportunità e delle previsioni di vendita all’interno degli strumenti aziendali dedicati (CRM).
- Raggiungere e superare gli obiettivi assegnati in termini di acquisizione clienti, fatturato e crescita del business nell’area di competenza.
Requisiti e Competenze
- Esperienza nella gestione dei clienti.
- Esperienza consolidata nella vendita di servizi e prodotti tecnologici.
- Orientamento al servizio e competenze digitali.
- Eccellenti capacità relazionali e comunicative.
- Conoscenza del territorio di riferimento.
- Predisposizione ad acquisire una profonda conoscenza dei prodotti e servizi KDB.
- Capacità di lavorare per obiettivi.
- Conoscenza della lingua inglese.
- Diploma di laurea o preparazione equivalente.
Inquadramento
- Inserimento previsto con contratto CCNL Metalmeccanico Industria;
- Retribuzione annua lorda a partire da €40 000 in funzione dell’esperienza e delle competenze maturate;
- Il pacchetto retributivo è completato da premi variabili e benefit aziendali.
Unisciti a KDB e contribuisci a migliorare il flusso della vita urbana
KONE è da sempre impegnata nella piena valorizzazione delle persone e dei loro talenti, promuovendo la parità di genere in ogni ambito professionale.
Come ulteriore elemento concreto a supporto dell’impegno verso i temi di equità di genere e di valorizzazione del ruolo femminile nella propria realtà aziendale, KONE Italia ha adottato il modello organizzativo relativo alla “Parità di Genere” previsto dalla prassi UNI PdR 125:2022.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del GDPR - Regolamento Europeo 679⁄2016 .
La ricerca è aperta a tutti, indipendentemente dall’orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, appartenenza a Categorie Protette, etnia e credo religioso.
At KONE, we are focused on creating a
KONE sta cercando un/a Salesperson Doors Hunter per il business delle porte automatiche KDB Italy srl nella zona del Triveneto .
KDB Italy Srl , società del Gruppo KONE, offre soluzioni innovative per porte automatiche caratterizzate da sicurezza, sostenibilità e design flessibile.
Le porte automatiche KDB rappresentano un elemento essenziale per edifici di ogni tipologia, combinando funzionalità ed estetica. Integrandosi armoniosamente nell’architettura degli spazi, contribuiscono a migliorare l’esperienza e il comfort degli utenti.
Il/La Salesperson Hunter sviluppa nuove opportunità commerciali e gestisce le relazioni con clienti potenziali ed esistenti, promuovendo i servizi aziendali e contribuendo alla crescita e valorizzazione del parco impianti.
Opera in collaborazione con le funzioni interne al fine di garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita, l’espansione del business e la completa soddisfazione di clienti ed utenti.
Location : la sede di riferimento per il ruolo è Padova (PD).
Area di competenza : il ruolo prevede la copertura delle province Verona, Vicenza, Padova, Venezia, Udine e Trieste.
È richiesta la disponibilità a spostarsi regolarmente all’interno del territorio assegnato.
Attività e responsabilità
- Mantenere il portafoglio clienti esistente e gestire il rinnovo dei contratti alla loro naturale scadenza.
- Identificare, sviluppare e acquisire nuove opportunità di business nel mercato delle porte automatiche, creando una pipeline commerciale solida e sostenibile.
- Acquisire nuovi clienti ed espandere la presenza di KDB attraverso la vendita consulenziale di contratti di manutenzione e servizi dedicati.
- Definire e implementare piani di prospezione commerciale rivolti a specifici segmenti di mercato, con particolare focus sul settore industriale e sui clienti strategici.
- Sviluppare e consolidare relazioni commerciali con i principali decision maker, influenzando positivamente i processi decisionali e posizionando KDB come partner di riferimento.
- Elaborare e presentare offerte commerciali, negoziare condizioni contrattuali e concludere accordi in linea con gli obiettivi di redditività aziendale.
- Monitorare attivamente gare, progetti e possibilità commerciali al fine di massimizzare il tasso di conversione delle vendite.
- Collaborare con i team tecnici e operativi per garantire un efficace passaggio dalla fase di vendita all’erogazione del servizio.
- Assicurare l’aggiornamento puntuale delle attività commerciali, delle opportunità e delle previsioni di vendita all’interno degli strumenti aziendali dedicati (CRM).
- Raggiungere e superare gli obiettivi assegnati in termini di acquisizione clienti, fatturato e crescita del business nell’area di competenza.
Requisiti e Competenze
- Esperienza nella gestione dei clienti.
- Esperienza consolidata nella vendita di servizi e prodotti tecnologici.
- Orientamento al servizio e competenze digitali.
- Eccellenti capacità relazionali e comunicative.
- Conoscenza del territorio di riferimento.
- Predisposizione ad acquisire una profonda conoscenza dei prodotti e servizi KDB.
- Capacità di lavorare per obiettivi.
- Conoscenza della lingua inglese.
- Diploma di laurea o preparazione equivalente.
Inquadramento
- Inserimento previsto con contratto CCNL Metalmeccanico Industria;
- Retribuzione annua lorda a partire da €40 000 in funzione dell’esperienza e delle competenze maturate;
- Il pacchetto retributivo è completato da premi variabili e benefit aziendali.
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KONE è da sempre impegnata nella piena valorizzazione delle persone e dei loro talenti, promuovendo la parità di genere in ogni ambito professionale.
Come ulteriore elemento concreto a supporto dell’impegno verso i temi di equità di genere e di valorizzazione del ruolo femminile nella propria realtà aziendale, KONE Italia ha adottato il modello organizzativo relativo alla “Parità di Genere” previsto dalla prassi UNI PdR 125:2022.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del GDPR - Regolamento Europeo 679⁄2016 .
La ricerca è aperta a tutti, indipendentemente dall’orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, appartenenza a Categorie Protette, etnia e credo religioso.
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