Scrum Master Tecnico
Ti diamo il benvenuto in catworkx Italy!Siamo molto più di una società di consulenza IT: siamo innovatori, pionieri e partner di eccellenza. Siamo anche uno dei principali Atlassian Platinum Partner al mondo, con una forte presenza in Europa.Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!Siamo una realtà internazionale con sedi in Germania, Italia, Stati Uniti, Svizzera, Austria, Ecuador, Spagna e Ungheria e offriamo soluzioni che portano innovazione, efficienza e collaborazione nelle aziende di tutto il mondo. Ci specializziamo in Agile, DevOps e tecnologie per la collaborazione dei team, aiutando le organizzazioni a lavorare meglio, più velocemente e con maggiore integrazione.Siamo alla ricerca per conto di un’importante azienda leader nel settore Utility di un profilo motivato ed esperto per ricoprire il ruolo di Scrum Master Tecnico. Supporterà i team tecnico-funzionali nell’adozione delle pratiche Agile, garantendo l’integrazione fluida tra metodologie, strumenti e pipeline tecnologiche. Si tratterà di una figura ibrida che combina competenze da Scrum Master con una solida conoscenza tecnica (sviluppo software e DevOps).Principali ResponsabilitàSupporto metodologico e tecnico al TeamOttimizzazione del flusso di delivery e riduzione delle atteseGestione e rimozione di impedimenti tecniciFacilitazione tra Dev,
QA e OpsPromozione di metriche tecniche (DORA, test coverage, etc.)Gestione del debito tecnico e supporto al technical excellenceFacilitazione della collaborazione con architetti, DevOps e altre funzioni tecnicheCompetenze richiesteProfonda conoscenza di Scrum, Kanban, LeSSCapacità di adattare i framework al livello di maturità tecnica del teamPadronanza di tecniche di facilitazione e coachingPrincipi di software engineering e architettura applicativaSistemi di versioning (Git), CI/CD, automazione dei rilasciQualità del software, code review, testing avanzatoConoscenza di DevOps e SREModalità di lavoro:ibrida, con presenza in sede a Milano per 3 giorni a settimana. È prevista la possibilità di un passaggio a full remote nel medio termine, in base al’andamento del progetto e alle valutazioni del team.Si offre un contratto a tempo indeterminato con una Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra 45.000 € e 55.000 €, inquadramento e vantaggi saranno valutati in base all’esperienza e alle competenze della risorsa. xysqume Unisciti a noi! Entra a far parte di un team che vive di innovazione, crede nel talento e punta all’eccellenza. Il tuo prossimo passo di carriera inizia qui.Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).#J-18808-Ljbffr
QA e OpsPromozione di metriche tecniche (DORA, test coverage, etc.)Gestione del debito tecnico e supporto al technical excellenceFacilitazione della collaborazione con architetti, DevOps e altre funzioni tecnicheCompetenze richiesteProfonda conoscenza di Scrum, Kanban, LeSSCapacità di adattare i framework al livello di maturità tecnica del teamPadronanza di tecniche di facilitazione e coachingPrincipi di software engineering e architettura applicativaSistemi di versioning (Git), CI/CD, automazione dei rilasciQualità del software, code review, testing avanzatoConoscenza di DevOps e SREModalità di lavoro:ibrida, con presenza in sede a Milano per 3 giorni a settimana. È prevista la possibilità di un passaggio a full remote nel medio termine, in base al’andamento del progetto e alle valutazioni del team.Si offre un contratto a tempo indeterminato con una Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra 45.000 € e 55.000 €, inquadramento e vantaggi saranno valutati in base all’esperienza e alle competenze della risorsa. xysqume Unisciti a noi! Entra a far parte di un team che vive di innovazione, crede nel talento e punta all’eccellenza. Il tuo prossimo passo di carriera inizia qui.Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03).#J-18808-Ljbffr