Electrical Commodity Buyer
Il nostro cliente appartiene alla divisione italiana di un prestigioso gruppo metalmeccanico di respiro internazionale operante nel settore degli impianti, con più di 1200 dipendenti in Italia e un fatturato di oltre 300 milioni di euro. Da sempre impegnato nella progettazione e realizzazione dei propri prodotti, conta ad oggi 14 sedi produttive e commerciali.L'azienda è orientata alla continua innovazione tecnologica per la realizzazione di un ambiente sostenibile e dinamico. Per farlo al meglio basa la sua cultura aziendale su sette valori fondanti: fiducia, qualità, etica e conformità, tecnologia, umanità, ambiente e società. Per il team Acquisti, stiamo ricercando un/a ELECTRICAL COMMODITY BUYER A riporto del coordinatore dell'area, la risorsa si occuperà di tutte le attività legate alla definizione delle strategie e delle politiche di acquisto per le classi merceologiche/fornitori assegnati, eseguendo attività di negoziazione e trattativa con i fornitori.Di sua competenza:- Supportare l’elaborazione del budget d’acquisito per le categorie di acquisto elettriche/elettroniche, definendo la strategia di acquisto; - Condurre attività di scouting e selezione di nuovi fornitori, mantenendo continua la relazione di quelli esistenti; - Definire e far sottoscrivere i contratti che regolano le attività con i fornitori, aggiornare puntualmente i listini d’acquisto e l’associazione componente–fornitore; - Negoziazione e trattiva con i fornitori,
definendone le condizioni di acquisto e promuovendo azioni di riduzione costo; - Attività di costificazione dei nuovi prodotti e della selezione dei fornitori più adatti in base alle specifiche di progetto e alle esigenze qualitative e logistiche; - Supportare e collaborare con le altre funzioni aziendali nella risoluzione di problematiche in ambito qualità, logistica, progettazione, ecc; - Supportare e collaborare con i diversi dipartimenti aziendali nelle fasi di sviluppo dei nuovi prodotti.Si richiede:- Titolo di studio ad indirizzo tecnico e/o economico; - Esperienza professionale di almeno 2/3 anni nel ruolo di buyer in aziende del settore metalmeccanico strutturate medie o grandi; l'esperienza di acquisto di categorie elettriche/elettroniche rappresenta un plus; - Buona conoscenza scritta e parlata della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte presso gli stabilimenti del gruppo e fornitori.Completano il profilo:- capacità di gestione delle relazioni con attitudine alla negoziazione e trattativa; - organizzazione e doti di analisi; - proattività e curiosità per il mercato in cui si opera; - curiosità nell'individuazione di nuove tecnologie da presentare ai colleghi dell'Ufficio Tecnico; - orientamento al lavoroin team.L’azienda cliente offre:- CCNL Metalmeccanica e della installazione di impianti; - ll pacchetto retributivo offerto prevede una RAL (Retribuzione Annua Lorda) compresa tra €35.000,00 e €45.000,00 determinata in base a criteri oggettivi e all'effettivo livello di competenze tecniche possedute, nel rispetto del CCNL applicato.- MBO definito sulla base dell’esperienza maturata e sulle competenze acquisite richieste (premio annuale di risultato detassabile e premio di incentivazione individuale); - Orario flessibile e smart-working; - Corsi formazione in ambito tecnico, linguistico e/o trasversale; - Servizio di mensa aziendale; - Welfare, vantaggi e assicurazione sanitaria.Sede di lavoro: Cassola (VI).
definendone le condizioni di acquisto e promuovendo azioni di riduzione costo; - Attività di costificazione dei nuovi prodotti e della selezione dei fornitori più adatti in base alle specifiche di progetto e alle esigenze qualitative e logistiche; - Supportare e collaborare con le altre funzioni aziendali nella risoluzione di problematiche in ambito qualità, logistica, progettazione, ecc; - Supportare e collaborare con i diversi dipartimenti aziendali nelle fasi di sviluppo dei nuovi prodotti.Si richiede:- Titolo di studio ad indirizzo tecnico e/o economico; - Esperienza professionale di almeno 2/3 anni nel ruolo di buyer in aziende del settore metalmeccanico strutturate medie o grandi; l'esperienza di acquisto di categorie elettriche/elettroniche rappresenta un plus; - Buona conoscenza scritta e parlata della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte presso gli stabilimenti del gruppo e fornitori.Completano il profilo:- capacità di gestione delle relazioni con attitudine alla negoziazione e trattativa; - organizzazione e doti di analisi; - proattività e curiosità per il mercato in cui si opera; - curiosità nell'individuazione di nuove tecnologie da presentare ai colleghi dell'Ufficio Tecnico; - orientamento al lavoroin team.L’azienda cliente offre:- CCNL Metalmeccanica e della installazione di impianti; - ll pacchetto retributivo offerto prevede una RAL (Retribuzione Annua Lorda) compresa tra €35.000,00 e €45.000,00 determinata in base a criteri oggettivi e all'effettivo livello di competenze tecniche possedute, nel rispetto del CCNL applicato.- MBO definito sulla base dell’esperienza maturata e sulle competenze acquisite richieste (premio annuale di risultato detassabile e premio di incentivazione individuale); - Orario flessibile e smart-working; - Corsi formazione in ambito tecnico, linguistico e/o trasversale; - Servizio di mensa aziendale; - Welfare, vantaggi e assicurazione sanitaria.Sede di lavoro: Cassola (VI).