Services project management, services officer
LangUnity
Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa opportunità è previsto un elevato volume di candidature.
, azienda che detiene i brand coreanoconjasmine
(che vanta una community di oltre 60mila persone sui social),
giapponeseconnoa e cineseconraffaele
, nonché la prima scuola di coreano online accreditata direttamente dalla
Commissione Europea per la qualità dei suoi percorsi, sta vivendo una fase di forte espansione e sta costruendo la propria struttura manageriale d'élite.
Dopo aver supportato oltre
2.000 studenti nell'apprendimento del coreano e del giapponese, stiamo costruendo il più grande ecosistema digitale per le lingue asiatiche.
L'obiettivo è diventare il principale punto di riferimento prima a livello nazionale e, successivamente, internazionale.
Il nostro team sta crescendo, per questo siamo alla ricerca di una figura chiave da inserire nel team:
L'obiettivo per questa figura sarà prevedere e anticipare eventuali colli di bottiglia e problemi, prima ancora che si verifichino.
Coordinerai e gestirai il lavoro e la comunicazione dei vari reparti aziendali, per garantire una corretta continuità operativa
Ti occuperai del monitoraggio di inefficienze, implementazione di sistemi e aggiornamento di processi e procedure
Ti assicurerai che i progetti proseguano e vengano portati a termine entro le dovute scadenze
Supporterai la formazione iniziale e l'allineamento di nuove risorse chiave all'interno del team
Stand-Up e Meeting con le risorse chiave di ogni reparto per aggiornamenti e stato di andamento dei reparti
Fornirai dei report periodici al board
, per tenerli costantemente aggiornati sull'andamento dei progetti
Hai già gestito e coordinato un team da remoto
Sei una persona estremamente metodica, organizzata e abituata a ragionare in modo schematico
Sei dotat* di forte intelligenza emotiva ed empatia
Hai un forte senso del dovere e della responsabilità
Sei autonom*
nella gestione delle attività che ti vengono assegnate
Preferenziale: hai esperienza nel settore formazione B2C
Hai costante voglia di metterti in gioco e crescere come persona e come professionista
Hai un approccio pratico
, orientato al problem solving
Sei estremamente autocritico
: ti chiedi sempre cosa potresti fare meglio
Non hai paura di lavorare
: non cerchi un lavoro statico e sei pront* a metterti in gioco e fare uno sforzo in più, quando serve
Plus (ma non condizione fondamentale)
: sei appassionato del mondo asiatico
Lavoro 100% da remoto
(puoi lavorare ovunque vuoi, basta avere un'ottima connessione xrdztoy internet)
Flessibilità oraria
Contratto a collaborazione autonoma
Periodo iniziale di
6 mesi di allineamento al nostro sistema
L'opportunità di entrare a far parte di un team giovane e vivace
Accesso gratuito ai nostri percorsi linguistici
Opportunità concrete di crescita, fino al ruolo di COO
Ci piace innovare e migliorarci sempre di più
L'attenzione ai dettagli è ciò che ci contraddistingue dagli altri
Il nostro obiettivo è offrire un servizio sempre migliore, per noi non è solo un "lavoro", è una vera e propria missione
Il compenso sarà da definire in base all'esperienza del candidato
Non ti chiederemo il CV
, in quanto non rispecchia davvero chi sei e le tue capacita, che è ciò che ci interessa maggiormente!
Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa opportunità è previsto un elevato volume di candidature.
, azienda che detiene i brand coreanoconjasmine
(che vanta una community di oltre 60mila persone sui social),
giapponeseconnoa e cineseconraffaele
, nonché la prima scuola di coreano online accreditata direttamente dalla
Commissione Europea per la qualità dei suoi percorsi, sta vivendo una fase di forte espansione e sta costruendo la propria struttura manageriale d'élite.
Dopo aver supportato oltre
2.000 studenti nell'apprendimento del coreano e del giapponese, stiamo costruendo il più grande ecosistema digitale per le lingue asiatiche.
L'obiettivo è diventare il principale punto di riferimento prima a livello nazionale e, successivamente, internazionale.
Il nostro team sta crescendo, per questo siamo alla ricerca di una figura chiave da inserire nel team:
L'obiettivo per questa figura sarà prevedere e anticipare eventuali colli di bottiglia e problemi, prima ancora che si verifichino.
Coordinerai e gestirai il lavoro e la comunicazione dei vari reparti aziendali, per garantire una corretta continuità operativa
Ti occuperai del monitoraggio di inefficienze, implementazione di sistemi e aggiornamento di processi e procedure
Ti assicurerai che i progetti proseguano e vengano portati a termine entro le dovute scadenze
Supporterai la formazione iniziale e l'allineamento di nuove risorse chiave all'interno del team
Stand-Up e Meeting con le risorse chiave di ogni reparto per aggiornamenti e stato di andamento dei reparti
Fornirai dei report periodici al board
, per tenerli costantemente aggiornati sull'andamento dei progetti
Hai già gestito e coordinato un team da remoto
Sei una persona estremamente metodica, organizzata e abituata a ragionare in modo schematico
Sei dotat* di forte intelligenza emotiva ed empatia
Hai un forte senso del dovere e della responsabilità
Sei autonom*
nella gestione delle attività che ti vengono assegnate
Preferenziale: hai esperienza nel settore formazione B2C
Hai costante voglia di metterti in gioco e crescere come persona e come professionista
Hai un approccio pratico
, orientato al problem solving
Sei estremamente autocritico
: ti chiedi sempre cosa potresti fare meglio
Non hai paura di lavorare
: non cerchi un lavoro statico e sei pront* a metterti in gioco e fare uno sforzo in più, quando serve
Plus (ma non condizione fondamentale)
: sei appassionato del mondo asiatico
Lavoro 100% da remoto
(puoi lavorare ovunque vuoi, basta avere un'ottima connessione xrdztoy internet)
Flessibilità oraria
Contratto a collaborazione autonoma
Periodo iniziale di
6 mesi di allineamento al nostro sistema
L'opportunità di entrare a far parte di un team giovane e vivace
Accesso gratuito ai nostri percorsi linguistici
Opportunità concrete di crescita, fino al ruolo di COO
Ci piace innovare e migliorarci sempre di più
L'attenzione ai dettagli è ciò che ci contraddistingue dagli altri
Il nostro obiettivo è offrire un servizio sempre migliore, per noi non è solo un "lavoro", è una vera e propria missione
Il compenso sarà da definire in base all'esperienza del candidato
Non ti chiederemo il CV
, in quanto non rispecchia davvero chi sei e le tue capacita, che è ciò che ci interessa maggiormente!